La Direction des Ressources Humaines recrute un alternant au sein du Pôle Rémunération pour une durée de 12 mois, à partir de septembre 2025.
Les missions sont les suivantes :
- Participer aux études de rémunération :
Effectuer des propositions salariales dans le cadre des recrutements externes ;
Être le support des responsables RH sur les différents sujets liés à leurs directions.
- Participer aux enquêtes de rémunération :
Préparer le fichier : collecter, vérifier et challenger les données en s'assurant de la cohérence sur l'ensemble du périmètre ;
Mettre en forme les fichiers de données à destination des fournisseurs d'enquêtes.
- Participer aux revues salariales (augmentations, part variable) :
Contribuer à la configuration de l'outil (règles d'éligibilité, recettes…) ;
Mettre à jour les guidelines ;
Assurer un support à nos interlocuteurs RH.
-Participer à différents projets RH :
SIRH, Avantages Sociaux…
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