Chef de projet si - opérateur d'infrastructures it h/f

Notre client est un opérateur d'infrastructures IT, fondé en 1997, qui possède quatre expertises : la téléphonie, les télécoms, l'hébergement de données et l'infogérance. Grâce à 10 agences réparties sur tout le territoire français, il accompagne les entreprises dans leurs projets IT en proposant des solutions sur mesure. Avec une croissance à deux chiffres ces cinq dernières années et un chiffre d'affaires de 36 millions d'Euros en 2024, il cherche aujourd'hui à structurer sa DSI. Dans ce cadre, il recrute un Chef de Projet SI. Rattaché(e) à une équipe de quatre personnes composées d'un DSI, d'un Administrateur SI et d'un Chef de Projet SI junior, vous aurez pour mission d'organiser et de planifier la mise en place de projets, depuis la phase de conception jusqu'au déploiement, en vous appuyant sur les ressources internes et externes de l'entreprise.

Vos principales missions :

Gestion et pilotage des projets SI : définition, suivi et animation des projets en lien avec les différentes équipes, en assurant la coordination et la transversalité.

Architecture et amélioration continue : conception des spécifications techniques, cartographie des SI et évaluation des impacts des nouvelles solutions.

Sécurité et conformité : application des politiques de sécurité informatique et garantie de la qualité tout au long des projets.

Veille et expertise : suivi des évolutions technologiques et accompagnement des équipes métier dans l'expression et la formalisation de leurs besoins.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Développement et formation : accès à des formations et certifications tout au long de l'année grâce à 23 entreprises partenaires.

Cadre de travail reconnu : entreprise certifiée Great Place to Work, avec une croissance à deux chiffres sur les cinq dernières années.

Opportunités de carrière : mobilité nationale et internationale au sein du groupe, avec la possibilité de contribuer à la structuration de la DSI.

Avantages sociaux : Prime sur objectif de 1 000 € par an, participation et intéressement à hauteur de 5 000 € annuels, tickets restaurant de 6 €, pris en charge à 50 % et deux jours de télétravail par semaine.