Daj - dr/rh chargé(e) des ressources budgétaires rh h/f

Description du poste

En lien avec l'adjointe du pôle RH, le (la) titulaire du poste du postes est chargé(e) des ressources budgétaires RH. Ses missions s'articulent autour des volets suivants :

- suivi des effectifs, en matière budgétaire (schéma et plafond d'emplois) et prévisionnelle ;

- coordination et suivi statistiques de l'exercice annuel d'évaluation professionnelle ;

- préparation de la campagne d'attribution des primes : CIA (complément indemnitaire annuel) et PV (part variable des agents contractuels) ;

- réalisation des donnée statistiques RH (ex : turn-over, cotation des postes, indicateurs RH du rapport d'activité, ..) ;


- participation aux études de rémunération proposées aux agents contractuels

L’ensemble de ces missions s’appuie sur des tableaux de bord Excel, déjà conçus ou à concevoir.

Conditions d'exercice particulières

Possibilité de réaliser une partie des activités en télétravail.

Partage du bureau avec un agent.

Description du profil recherché

Une bonne maitrise d'Excel (formules élaborées, graphiques, mise en forme conditionnelle, tableaux croisés dynamiques, ..) est requise, ainsi qu'une appétence pour les chiffres.

Un socle de connaissances sur les statuts et positions administratives de la fonction publique d' Etat serait souhaitable.

Une expérience professionnelle dans le suivi des effectifs serait un atout.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
3. CONNAISSANCES - Ressources humaines
4. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
5. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
6. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
7. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
8. SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
9. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
10. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé