ACCORD INTERIM QUIMPER recherche pour l'un de ses clients :
un Ouvrier paysagiste (H/F).
Description du poste :
Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions sont :
- Réaliser le terrassement, préparation de sol (bêchage, engraissage, dé pierrage, désherbage).
- Entretenir des espaces extérieur (taille, tonte, débroussaillage).
- Poser du gazon synthétique ou naturel selon les consignes de réalisation.
- Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère (muret, allées, arrosage auto etc.).
- Respecter les consignes de sécurité et protection de l'environnement.
- Participer aux autres tâches de créations diverses
Le profil recherché
- Expérience exigée : 2-5 ans
- Titulaire du Permis B
L'entreprise
Bienvenue chez ACCORD INTERIM QUIMPER
Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ?
Accord Intérim est la solution !
Accord est spécialiste du travail temporaire en Bretagne depuis plus de 10 ans, nous plaçons à la fois l'efficacité et les valeurs humaines au coeur de nos préoccupations.
Notre zone d'activité s'étend sur tout le bassin de Quimper, Rennes, Brest, Lorient et Vannes. Nous sommes spécialisées dans le BTP et l'industrie mais travaillons également avec les secteurs du transport, et le secteur tertiaire.
INTERIM - CDD - CDI
Nous recherchons tous types de profils, aussi bien pour des missions en intérim que pour des contrats en CDD ou CDI.
Infos complémentaires
Avantages :
- 10% d'IFM (Indemnités en fin de mission) et 10% de congés payés
- Demandes d'acomptes
- Mutuelle à partir de 414h travaillées
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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