Directeur d'organisme de formation h/f (basé à paris)

À propos de notre client

Le client est un organisme de formation de 40 ans, affilié à une fédération professionnelle. Il accompagne environ 3 000 clients dans des domaines tels que l'ingénierie, les soft skills et l'intelligence artificielle.

Description

Les missions principales du Directeur d'Organisme de Formation sont les suivantes :


Stratégie :

* Élaborer et piloter le Business Plan avec la direction.
* Développer des partenariats stratégiques et impulser l'innovation pédagogique.


Opérationnelles :

* Superviser et accompagner les équipes internes.
* Recruter et développer les compétences des collaborateurs.
* Optimiser les processus internes.


Développement commercial :

* Gérer et développer les grands comptes (50-100 comptes).
* Répondre aux appels d'offres et renforcer les relations clients.


Qualité et conformité :

* Maintenir la conformité aux normes Qualiopi et préparer les audits externes.


Innovation pédagogique :

* Concevoir de nouveaux formats pédagogiques adaptés aux besoins du marché.

Profil recherché

* Expérience : 10 ans minimum dans la formation professionnelle ou un secteur similaire, avec une expertise en gestion de projets stratégiques et en management d'équipes.
* Compétences : Maîtrise des outils CRM et des plateformes de gestion pédagogique, ainsi qu'une solide connaissance des métiers de l'ingénierie et des enjeux de la formation.
* Leadership : Capacité à fédérer une équipe, à impulser une dynamique collective et à transmettre des idées de manière inspirante.
* Vision stratégique : Forte capacité à développer des partenariats, à gérer des grands comptes et à proposer des solutions innovantes.

Conditions et Avantages

Nombreux avantages.

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