TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F
Laboratoire de chimie - Résidus et contaminants
INOVALYS Filière Agro-Alimentaire -Site du Mans
Vous souhaitez intégrer un laboratoire public dynamique et engagé, intervenant dans les domaines de la Santé animale, de l'Environnement, et de l'Alimentation au service des populations et des acteurs professionnels des Pays de la Loire, du Centre Val de Loire et du Morbihan.
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Ses missions de service public vont du contrôle de la qualité de l'eau potable, des eaux de baignades et de l'environnement, au suivi des rejets industriels, au diagnostic et à la prévention des maladies animales ainsi qu'à la surveillance de la qualité chimique et biologique des aliments. Fort de 550 collaborateurs répartis à Angers, Le Mans, Nantes, Tours, Vannes et Lorient, agréé par l'Etat et accrédité Cofrac* pour ses activités, Inovalys est intervenu dans la gestion de nombreuses crises sanitaires ces dernières années. C'est aussi un laboratoire impliqué au travers de ses engagements en matière de Responsabilités Sociales, sociétales et Environnementales des entreprises (RSE.
Description du poste : Notre laboratoire recherche un(e) technicien(e) de laboratoire dans le domaine de l'agro-alimentaire pour son site du Mans.
Missions :
- Réaliser les analyses sur les échantillons suivant les documents de prescription du service et en fonction des habilitations détenues, assure la traçabilité des opérations, contrôle les résultats obtenus, organise son activité pour respecter les délais contractuels
- Respecter les dispositions pour assurer la qualité des résultats, participe aux campagnes d'essais inter laboratoires
- Utiliser, surveiller, contrôler et entretenir le matériel, réaliser des vérifications métrologiques
- Assurer la saisie des résultats analytiques sur le LIMS en utilisant les outils mis à sa disposition pour l'élaboration des rapports d'essais
- Participer à la mise en place de nouvelles méthodes ou versions de méthode
- S'appliquer à permettre le respect des aspects techniques de la revue de contrat faite avec le client (méthodes, délais)
- Appliquer les consignes de sécurité définies aux postes de travail qu'il occupe
- Connaître et appliquer les dispositions du système de management QSE.
Conditions et Temps de travail :
35 H - poste à 100%
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2024
Exigences particulières : De formation BAC+2 scientifique analyses chimiques et/ou une expérience significative en laboratoire d'analyse dans le domaine de la chimie.
Connaissances en lien avec les analyses dans le domaine agro-alimentaire, idéalement dans l'analyse de pesticides (pesée, broyage, extraction, purification, .), Expérience en LC-MS-MS et GC-MS-MS demandée (utilisation des équipements, retraitement des données, maintenances associées). Connaissance des logiciels bureautiques Word, Excel, des logiciels métiers de laboratoire.
Rigueur, organisation, autonomie, esprit d'équipe et sens critique. Aptitude pour le travail en équipe et la polyvalence.
Date limite de dépôt : Lettre de motivation et CV à envoyer par mail à : contact.RH@inovalys.fr
Personnes à contacter : Lionel LOPES PEREIRA - Responsable Adjoint filière Agro-Alimentaire - Tél. 02.43.39.95.73
Karine GUEMENE - Responsable Ressources Humaines - Tél : 02.51.85.44.01
*Accréditation n° 1-5752 et 1-7140 - liste des sites et portées disponibles sur le site www.cofrac.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire,Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire,Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques,Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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