Architecte logiciel h/f

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)


Intitulé du poste


Niveau


Description de la mission

Dans le cadre de sa stratégie de renfort des effectifs, la DDSI de la CNAM met en œuvre un plan de recrutement ambitieux sur l'ensemble de ses métiers.

La DDSI recrute un Architecte Logiciel Java dans un contexte de rénovation du SI. Participez à la performance et la qualité d'un système d'information de tout premier plan en France voire en Europe : 70 millions de bénéficiaires, + de 1500 informaticiens, 1 milliard de feuilles de soin électroniques par an, 80.000 utilisateurs, le site Ameli est le 3ème site internet de service public consulté avec des télé services pour les assurés, les professionnels de santé et les entreprises, une capacité de stockage des données de plus de 500 To.

Dans le cadre des activités du Département Développement et Soutien Technique, nous recherchons un Architecte Logiciel pour venir renforcer notre équipe technique.


Nos principales missions:

1. Proposer des normes de développements pour l’ensemble du SI de l’Assurance Maladie.
2. Délivrer des produits transverses, techniques au service de nos clients.
3. Accompagner et supporter sous l’axe technique les projets du SI.
4. Assurer des veilles technologiques.

Ces missions s’inscrivent dans un large périmètre: du back au front, mais tous partagent les mêmes objectifs et enjeux: scalabilité, robustesse, disponibilité, sécurité, forte volumétrie.

L’Architecte Logiciel s’assure en collaboration avec les équipes que les choix d'ingénierie logicielle atteignent l’ensemble de ces objectifs.


MISSION / ACTIVITES:

Pour cela, l'Architecte Logiciel Java contribue activement aux activités suivantes :

1. Validation des outils DevSecOps, dans le cadre de leurs évolutions, dont notamment :
* Gestion des sources,
* Intégration des pipelines orchestrés par la forge CI/CD,
* Gestion des secrets au sein des composants applicatifs,
* Identification automatique de vulnérabilités et de mauvaises pratiques de développement.
1. Contrôle du niveau de qualité des développements logiciels, en s'appuyant sur des outils d'analyse de code et sur des audits externes spécifiques.
2. Accompagnement de notre pôle d’experts techniques et porter attention à leur maintien en compétence.
3. Production des normes d'utilisation des technologies, outils et langages.
4. Eclairages des choix de conception, de développement et d’architecture logicielle.
5. Réalisation des études, des veilles technologiques en lien avec la rénovation du SI.
6. Proposition de mises en place de nouvelles solutions en collaboration avec d’autres équipes.
7. Etre partie prenante pour garantir la performance, robustesse, l’exploitabilité des produits.

Titulaire d'une formation supérieure en informatique (BAC+4/5, ingénieur ou équivalent) avec une expérience d'au moins 8 ans en tant qu'architecte logiciel dans des grands projets de développement en environnement Java multi-équipes.

L’Architecte Logiciel doit disposer des savoir-être lui permettant de :

* Gérer des enjeux complexes,
* Analyser et résoudre des problèmes dans un contexte complexe multi acteurs,
* Etre force de proposition.

Il doit également maitriser les savoir-faire suivants:

* Expertise du monde Java: Spring, SpringBoot, etc.
* Architectures µServices, ROA, évènementiel (Kafka), API.
* Bases de données.
* Mécanismes de sécurité modernes.

Rejoindre la CNAM, c’est aussi de nombreux avantages :

* Rémunération sur 14 mois + Prime d'intéressement.
* Jusqu'à 20 RTT / an.
* Tickets restaurant pris en charge à 60%.
* Flexibilité du présentiel/distanciel: jusqu'à 3 jours de télétravail.
* Flexibilité des horaires de travail.
* Mutuelle, Prévoyance, CET.
* CSE avec des œuvres sociales avantageuses.

Le poste est à pourvoir sur l'un des sites suivants : ANGERS, LYON, GRENOBLE, ou PARIS.


Localisation du poste

Pays de Loire, Angers


Critères candidat


Niveau d'études min. requis


Niveau d'expérience min. requis

Expérimenté (à partir de 8 ans)


Autres

Mentions légales : La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. Cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

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