Auditeur(trice) Qualité & Hygiène Alimentaire (H/F)
Avec un chiffre d’affaires annuel de plus de 6.5 milliards d’euros en 2024 et un effectif de 62 000 collaborateurs présents dans 900 laboratoires à travers 62 pays, le réseau de laboratoires Eurofins, coté au CAC 40, est l’un des leaders mondiaux de l’analyse environnementale, agroalimentaire, pharmaceutique et cosmétique.
Eurofins Analyses Alimentaires France est le réseau de laboratoires français spécialisés dans les analyses agroalimentaires. Totalement industrialisés et informatisés, nous proposons à nos clients B to B des solutions innovantes et efficaces pour garantir des aliments sûrs, sains et authentiques.
Eurofins Hygiène Alimentaire est le centre de compétences français du groupe dans le domaine de la maîtrise de la qualité et la sécurité des aliments. Il intervient pour :
* Les audits hygiène et sécurité alimentaire selon divers référentiels et la norme 17020,
* Les prélèvements de denrées, surfaces, eaux,
* La formation en hygiène alimentaire,
* Le conseil et l’expertise (HACCP, PMS, aménagement des locaux).
Je contribue chaque jour, par mes interventions en audits et prélèvements chez de nombreux professionnels de l’alimentaire, à la protection et à la santé des consommateurs. Mon métier a du sens !
* Le matin, je prends la voiture près de chez moi et me rends chez mon premier client situé dans un périmètre d’1h30 autour de mon domicile.
* En fonction des plannings organisés par l’équipe support de ma Business Unit, je visite entre 3 et 10 professionnels par jour, où je réalise :
o Des prélèvements : de surface, d’eau, d’aliments (matières premières, plats finis)
o Des audits : hygiène et structure pour accompagner le client dans la maîtrise de la sécurité des aliments.
* Après chaque journée d’intervention, je dépose mes prélèvements au point de collecte le plus proche pour analyse en laboratoire.
* Je rentre à mon domicile, lis mes mails, et prépare la journée suivante.
Mon quotidien est stimulant et varié : il n’y a jamais deux journées qui se ressemblent !
Afin d’assurer ces missions, l’entreprise met à ma disposition un véhicule de service, du matériel informatique, un téléphone, des fournitures techniques, et une équipe dynamique, compétente et investie avec qui j’échange au quotidien.
Ce que j’apprends
Dès mon intégration, je pars en formation pour me familiariser avec la culture de l’entreprise, les procédures et les outils internes (codage, prélèvements, tablette, logiciel informatique). Une équipe de formateurs internes m’accueille et m’accompagne dans mes premiers pas chez Eurofins.
Je réalise également un parcours de formation de trois semaines en doublon avec un(e) auditeur(trice) expérimenté(e).
Ce poste me permet de développer des compétences personnelles telles que :
* Mes qualités relationnelles grâce aux nombreux contacts clients,
* Mon autonomie, en raison de la fonction terrain,
* Mon adaptabilité face à la diversité des situations et la gestion d’imprévus,
* Mon sens de l’organisation.
Comment j’évolue
Selon mon expérience, je peux évoluer vers des missions d’expertise telles que :
* Formations à l’hygiène alimentaire,
* Mise en place de Plans de Maîtrise Sanitaire, études HACCP, ou dossiers d’agrément sanitaire.
Je suis reconnu(e) comme l’expert(e) Eurofins auprès de mes clients !
Après avoir acquis de l’expérience, j’ai aussi la possibilité d’évoluer vers un poste de manager au sein de ma Business Unit, en encadrant d’autres auditeurs. La mobilité interne est également facilitée au sein du groupe.
Au-delà de ma formation scientifique ou en agroalimentaire, je mets en avant mon dynamisme, mon organisation et ma motivation. En tant que personne de terrain, je peux instaurer un climat de confiance avec mes clients. Mes proches me décrivent comme investi(e) et positif. Des connaissances en restauration ou grande distribution constituent une valeur ajoutée.
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant aux côtés des meilleures du secteur, au cœur d’une grande aventure, n’hésitez pas à déposer votre candidature dès maintenant !
* Contrat : Temps complet, CDI ou CDD, 35h annualisées
* Rémunération : salaire de base 1800 € bruts mensuels + primes liées à l’itinérance (panier repas, bureau...)
* Avantages : véhicule de service, matériel (tablette, téléphone, congélateur, glacières, blouses...)
* Processus de recrutement : Si votre profil correspond, vous serez rapidement contacté(e) pour un premier échange avec les chargés de recrutement. Si cela vous intéresse toujours, vous rencontrerez votre futur manager.
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