Poste :
Nos ingénieur(e)s pilotent les activités de « Digital Transformation ». Nous prenons actuellement en main des sujets d’envergure dans les domaines de la défense, du e-commerce, du médical etc. Notre expertise s’applique à la production et/ou à la chefferie de projet notamment dans des environnements techniques complexes comme la RPA, la Cybersécurité, ou encore l’intelligence artificielle.
Nos interventions s’articulent autour de problématiques techniques liées aux dimensions :
* Software Development
* Embedded/Iot
* Devops/integration
* Infrastructure / infogérance
* Data & Artificial intelligence
* Digitalisation
Nous recherchons aujourd’hui un Développeur C# .Net (H/F) à Six-Fours-les-Plages.
ÊTRE HABILITABLE SECRET DEFENSE EST OBLIGATOIRE.
Vos responsabilités métier :
* Pour accompagner l’équipe, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes :
* Réaliser le développement des applications Back End
* Réaliser les API REST avec l’équipe Front End
* Développer les gestionnaires et interfaces vers des équipements terrain
* Développer / sécuriser et optimiser les requêtes vers la BDD
* Exercer dans un environnement agile et d'amélioration continue.
* Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.
Vos atouts pour réussir :
* Maitrise des technologies C#, .NET
* Maitrise de SQL
* Un anglais professionnel
Votre profil & personnalité :
* Issu(e) d’une formation Bac+5 cycle Ingénieur idéalement en conception et développement informatique.
* Vous justifiez d’une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire
* Vous êtes capable de sortir de votre zone de confort et d’être force de proposition dans un écosystème potentiellement complexe
* Vous êtes organisé.e et bon communiquant.e afin de transmettre la bonne information au bon interlocuteur
* Vous faites preuve d'autonomie et avez une forte capacité d'analyse
Entreprise : Cabinet de conseil et Bureau d’Etudes, le groupe FORTIL déploie son activité d’ingénierie depuis 2009. Présent sur le territoire national le groupe compte près de 250 salariés avec un objectif commun, grandir et faire grandir. Nous croyons au potentiel de tous et avec un accompagnement personnalisé, chacun est acteur de son développement personnel et professionnel.
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