En tant que Développeur en Solutions de Domotique, vous serez en charge de :
Développer des applications pour nos clients professionnels, en collaboration avec le service commercial et l'équipe technique.
Participer à l'intégration et à l'automatisation des systèmes de gestion du bâtiment, incluant la gestion des installations audiovisuelles, de l'éclairage, du chauffage/climatisation, des accès et de la vidéoprotection.
Travailler sur des langages de programmation propriétaires en fonction des marques d'automates utilisés, ainsi qu'en Node.js.
Contribuer à l'amélioration continue des solutions proposées et à la satisfaction client.
Profil recherché :
Aucune exigence de diplôme formel, mais une passion pour la domotique est cruciale.
Compétences en programmation (langages tels que Python, HTML, CSS, JavaScript, etc.) même acquises par le biais de projets personnels ou d'auto-apprentissage.
Connaissances de base de l'environnement Linux impératives.
Connaissances des concepts de base du réseau informatique.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.
Autonomie, rigueur et sens de l'initiative.
Conditions :
Rémunération : À définir en fonction du profil et de l'expérience.
Modalité de travail : Présentiel uniquement (pas de télétravail)
Pourquoi Nous Rejoindre ?
Nous croyons en la valeur des compétences et de la passion, indépendamment des parcours académiques.
Si vous êtes motivé par le développement informatique / domotique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature!
Experience: 3 Mois - sur le même type de poste
Compétences: Domotique,Recueillir et analyser les besoins client,Concevoir et gérer un projet,Relayer de l'information,Favoriser l'entente, la collaboration
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'autres équipements du foyer
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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