Dans le cadre de la modernisation de son système d’information dédié aux achats, notre client lance une étude stratégique visant à définir, structurer et piloter un portefeuille de projets autour de l’évolution du SI Achats.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de portefeuille projets pour accompagner cette phase amont, depuis l’analyse de l’existant jusqu’à la rédaction des livrables de cadrage et de consultation.
Phase de cadrage et d’étude amont
* Analyse de l’existant
* Participation à l’étude d’urbanisme
* Étude comparative des solutions du marché
* Identification de la part standard vs spécifique
* Analyse des besoins métier Achats
* Animation d’ateliers utilisateurs / métiers
* Estimation des charges par scénario
* Rédaction de la note d’avant-projet
* Rédaction de la note d’opportunité
Phase de consultation & sélection
* Rédaction de la RFI
* Entretiens avec les sociétés candidates
* Élaboration du dossier de consultation (DCE)
* Participation au choix de la solution
* Rédaction de la note de cadrage
* Expérience confirmée en gestion de portefeuille projets ou AMOA SI sur des sujets de transformation métier ou SI.
* De formation Bac+5 universitaire ou Grande École, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de projet agile.
* Connaissance des environnements Achats, des processus associés et des outils SI du marché.
* Expérience en analyse d'existant, cadrage de besoin, rédaction de livrables stratégiques (note d'opportunité, DCE, etc.).
* Aisance relationnelle, esprit de synthèse, rigueur documentaire.
* Salaire : Négociable selon profil et expérience
Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse ? Vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'organisation de votre travail et l'exécution des missions qui vous sont confiées ?
Rejoignez nos équipes et ensemble, donnons de la valeur à vos idées !
Partenor Digital est la branche conseil opérationnel autour des projets digitaux de PartenorGroup.
Dans une volonté d’être à la pointe des innovations et de répondre aux enjeux organisationnels, économiques, fonctionnels et technologiques, l’entreprise élabore et coconstruit avec ses clients ; des plans directeurs en intégrant les exigences du numérique responsable en s’appuyant sur les méthodes d’innovation et de l’agilité à l’échelle.
L’approche de Partenor Digital se caractérise par une double compétence Métier et SI ; mettre les utilisateurs au centre de tous les projets depuis la formalisation des besoins jusqu'à la formation de ces derniers.
Partenor digital se positionne en tant qu’acteur clé dans les dispositifs d'amélioration continue notamment à travers l'IA générative.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.