Moniteur educateur (h/f)

Poste à pourvoir sur la ville de La Roche-sur-Foron, pour l'établissement CAR Marie Bochet en CDI à Temps Plein
Vous adorez les défis ? Ça tombe bien : chez nous, votre mission est d'aider des jeunes en difficulté à trouver leur voie et leur autonomie. Ici, "l'audace d'agir" n'est pas qu'un slogan, c'est une philosophie qu'on met en pratique tous les jours. Et pour ça, on a besoin de vous : motivé(e), inventif(ve), et prêt(e) à construire "Demain sera inclusif avec vous".

Vos missions, si vous l'acceptez:
- Transformer des moments du quotidien en projets éducatifs (oui, même la vaisselle peut devenir un apprentissage).
- Imaginer des activités qui boostent la confiance des jeunes (et leur donnent le sourire).
- Collaborer avec les familles et les partenaires pour un accompagnement sur mesure.
- Faire en sorte que chaque jeune se sente bien, écouté, et prêt à relever les défis de la vie.
Vous êtes notre perle rare si vous avez :
- Un diplôme de Moniteur Éducateur et une bonne dose de patience (on ne va pas se mentir, ça aide).
- Un esprit créatif, un grand cœur, et un vrai sens de l'humour (les jeunes adorent).
- Une première expérience en milieu éducatif ? Tant mieux, mais on est surtout là pour accompagner votre énergie.
Rejoindre OVE, c'est quoi ?
Un CDI épanouissant, Une prise en charge à 50 % de vos frais de transport pour faciliter vos déplacements, des collègues aussi investis que vous, et une mission où l'audace d'agir devient votre quotidien.

Petit + : Baromètre social, chèques noël, chèques vacances, chèques culture, CSE, congés supplémentaires, ...

Experience: 18 Mois

Compétences: Diplôme d'État de moniteur éducateur,Évaluation des besoins individuels,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Encourager la participation des participants,Maintenir le lien social de la personne,Prévenir et résoudre les conflits,Prévenir les risques psychosociaux,Promouvoir l'autonomie des individus à travers des projets personnels,Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial,Respecter les protocoles de sécurité en vigueur,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.