Employé / employée de parc de loisirs (h/f)

Travail avec une équipe dynamique.
Vous êtes en charge de l'accueil, du service client et de l'entretien des locaux.
Travail le vendredi, samedi, dimanche, jours fériés et vacances scolaires.
Une expérience dans la restauration serait un plus.
Personne véhiculée si possible.
Deux poste pour le parc de l'Union

Bon contact avec les enfants.
Début de contrat Octobre 2024
Durée du contrat de travail : de 20h / 24h / 30h hebdomadaires en fonction de vos disponibilités.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Ranger un espace

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.