12 Maisons de la Région couvrent l'ensemble du territoire, d'une superficie de 57 000 km². Parmi les 12 Maisons de la Région, 5 sont interdépartementales.
Ce maillage territorial a pour ambition de répondre à l'enjeu de proximité avec les territoires et de décentraliser l'action régionale pour en accroître l'efficacité et favoriser le travail en circuit court auprès des citoyens, des entreprises et des acteurs des territoires.
Chaque Maison de Région est composée d'une équipe pluridisciplinaire. Le périmètre de chaque Maison de Région correspond à un bassin d'emploi d'environ :
- 450 000 habitants
- 20 lycées (la Région gère au total 245 lycées publics et 110 CFA fréquentés par 178 000 lycéens et 37 400 apprentis)
- 400 agents des lycées (la Région Grand Est compte 5 500 agents des lycées)
Les Maisons de Région et les directions métiers travaillent en étroite collaboration.
Poste n° 9360, basé au Lycée Hélène Boucher de Thionville rattaché à la Maison de la Région de Thionville-Longwy.
Missions principales du poste : Agent technique spécialisée installations sanitaires et thermiques
Aménage, surveille, assure la maintenance, l'entretien et les réparations des installations sanitaires et thermiques. Pose et met en service des appareils sanitaires et thermiques. Utilise, entretient et assure la maintenance courante de l'outillage.
Missions secondaires du poste : Agent de maintenance générale
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Activités principales : Agent technique spécialisée installations sanitaires et thermiques
-Assurer la surveillance des installations
-Contrôler l'alimentation des installations du bâtiment et des réseaux (eaux usées, pluviales)
-Assurer la conduite des installations de chauffage et sanitaires (pompes, pressions, températures, etc.)
-Assurer la gestion technique du chauffage (programmation et régulation)
-Relever les compteurs (optimiser la consommation)
-Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées
-Assister les interventions spécialisées en cas de besoin
-Réparer les installations ou matériels dégradés/défectueux
-Assurer une maintenance préventive et curative
-Effectuer des opérations d'entretien et réparations courantes
-Gérer les fiches de données de sécurité et les fiches techniques
-Analyser la qualité des eaux
-Installer, régler et contrôler les systèmes thermiques et sanitaires
-Installer les circuits
-Poser les équipements nouveaux
-Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition et nettoyage suite à une intervention)
-Assurer la propreté et la sécurité du chantier
-Assurer l'entretien des installations et du matériel
-Contrôler la qualité de fonctionnement du matériel
-Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
-Participer à l'inventaire des stocks de son domaine et à sa gestion
-Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
-Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
Activités secondaires : Agent de maintenance générale
-Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements
-Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
-Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment
-Lire un plan et interpréter les représentations techniques
-Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis noté, un devis descriptif
-Assurer l'information des usagers
Titre ou diplôme de niveau V dans le bâtiment, ou expérience reconnue équivalente
Sous la responsabilité hiérarchique de l'agent d'encadrement de l'établissement de rattachement, en lien avec l'autorité fonctionnelle (direction de l'établissement d'enseignement).
Non éligible au télétravail.
Horaires : fixés selon les besoins du service et l'organisation adoptée par le service de l'intendance
L'établissement dispose d'un internat
Nombre de sites : 1
Savoirs :
- Titre ou diplôme de niveau V dans le bâtiment, ou expérience reconnue équivalente
-Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
-Connaissances techniques liées à son champ d'intervention
-Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages et matériels
-Techniques bâtiment second œuvre (toutes spécialités)
-Démarche écoresponsable
-Gestes et postures professionnelles
-Notice d'installation
-Techniques de signalisation
-Techniques lecture de plan
Savoir-faire :
-Organisation méthodique du travail et gestion du temps
-Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Savoir-être :
-Rigueur
-Capacité à travailler en équipe
-Habileté manuelle
-Attitudes de service
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