Défi-Mat est un acteur majeur du machinisme agricole et des matériels de motoculture, concessionnaire John Deere, Verts loisirs et sociétaire Promodis.
Nos 190 collaborateurs sont répartis sur nos 11 bases :
* Cantal (Lafeuillade 15130 / Mauriac 15200 / Saint-Flour 15100 / Ytrac 15130)
* Corrèze (Meymac 19250 / Uzerche 19140)
* Haute-Vienne (Bellac 87300 / Pierre-Buffière 87260)
* Creuse (Guéret 23000 / Aubusson 23200)
* Allier (Montluçon 03100).
DEFI-MAT souhaite contribuer à la transition du monde agricole en proposant des matériels et services toujours plus performants et innovants.
Nos Valeurs
Les Hommes – Les compétences – La proximité – Les stocks
En continuant à s’appuyer sur des marques leaders, en restant à l’écoute et en formant toujours plus nos équipes, nous sommes bien décidés à participer à l’évolution du monde agricole.
Ensemble, écrivons l’agriculture de demain !
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Avantages CSE
Vous coordonnerez la gestion des pièces dans chacune des bases de son périmètre, assurerez la bonne distribution des références et piloterez l’animation commerciale des magasins.
Base de données :
* Participer au référencement pièces, le faire appliquer dans les magasins.
* Gérer la création de référence en relation avec le référencement.
* Optimiser la base de données, atteindre l’objectif de langage commun.
* Suivre les fichiers de références diverses.
* Veiller à la mise à jour régulière des références, des tarifs et des mouvements de stocks.
Distribution :
* Participer aux actions promotionnelles.
* Animer les opérations commerciales sur les sites de son périmètre.
* Elaborer des zones d’expositions en lien avec les actions en cours.
* Elaborer des plans d’actions sur des produits cibles.
* Promouvoir / assurer la vente proactive chez des clients cibles.
* Former et transmettre les informations aux équipes sur les produits, gammes, fournisseurs et l’ERP.
* Être le premier interlocuteur des équipes terrains pour toutes problématiques rencontrées.
* Valider les avoirs clients.
* Suivre les demandes de garanties.
* Suivre et analyser les stocks : niveau, rotation, rupture.
* Piloter les reportings de son périmètre, participer activement à l’amélioration continue et piloter les actions amélioratives.
* Être en veille sur les niveaux de stock, faire des propositions de commande.
* Gérer les commandes journalières RPM, atteindre les objectifs John Deere x DEFI-MAT.
* Suivre les fichiers de stocks « sans casiers affectés ».
* Suivre, analyser et proposer des plans d’actions en fonction des indicateurs de performances.
* Garantir une homogénéité entre les magasins DEFI-MAT sur l’ensemble des sites.
* Suivre les réceptions d’articles et validations des factures fournisseurs.
* Suivre les en-cours clients (commande pièces, facturation en attente, retard de paiement).
* Suivre les traitements de garantie et demande d’avoir.
Management Transverse :
* Accompagner les équipes dans le développement de leurs compétences.
* Piloter l’application de la stratégie auprès des équipes et suivre leurs résultats.
Compétences Requises :
* Relationnel client.
* Maitrise de l’outil informatique et bureautique (Pack Office 365).
* Maîtrise des outils ERP.
* Esprit de synthèse.
* Gestion magasin / stocks.
* Communication écrite et orale maîtrisée.
* Gestion des priorités.
Qualités requises :
* Dynamisme et force de proposition.
* Sens de l’organisation.
* Rigueur.
* Pédagogie.
* Capacité à fédérer.
* Bon communicateur.
* Polyvalence.
Formations requises / souhaitées :
BTS ou licence logistique ou vente ou expérience similaire.
Permis B.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.