Implementation project manager h/f

Chef de projet MEO PAIENA ImplementationResponsable d'équipe Paie / Recette MEO ADP LINKMission :Au sein de l'équipe PAIE ADP LINK de la BU Implémentation, Le chef de projet MEO Paie coordonne le projet global Paie en respectant les délais, les charges et le contrat, en collaboration avec l'ensemble des équipes MOE. Vos missions seront les suivantes : Analyse du réglementaire de paie du clientParamétrage du moteur de paieAccompagnement du clientMise en productionAssistance au démarrageExpérience > à 6 ans dans le domaine de la paie chez ADP. Rôle en termes de tâches :Organisation et pilotage de son domaineDéfinir un planning détaillé intégrant des jalons à respecter, en lien avec la Direction de projet du compteContribuer à la mise à jour mensuelle du forecast prévisionnel (= plan de charge) en lien avec le directeur de projet et en justifiant les écartsIdentifier les facteurs de risque et alerter le directeur de projet.Assurer le reporting sur son domaine au managementMettre à jour et faire suivre au Directeur de projet les indicateurs d'avancement du domaine (analyse, paramétrage, tests) via les supports de pilotageParticiper au comité de suivi interne hebdomadaireParticiper aux comités hebdomadaires avec le clientOrganiser les ateliers, réunions opérationnelles avec ses interlocuteurs clientAssurer la relation interne entre les différents acteurs du projet (technique, formation, paie.).Analyser le réglementaire de paie du clientAnalyser les besoins du client et les formaliser dans les dossiers d'analyse qui devront faire l'objet d'une validation du client.Identifier les points de blocage et proposer les solutions adaptées aux modèles ADP tout en fournissant le résultat attendu.Proposer des plans d'action.Identifier les projets connexes (GTA, Comptabilité, GAP,Interfaces.).Apporter conseil et expertise au client notamment sur le légal.Valoriser toute prestation PAIE non définie dans le contrat.Communiquer avec les différents acteurs du projet afin d'assurer la conformité/cohérence du SIRH.Paramétrer le moteur de paieParamétrer, en s'assurant de la pérennité de la solution, les applications conformément à l'expression de besoins en respectant les modèles ADP et réaliser des tests unitaires.Solliciter les équipes support en fonction des problématiques rencontréesPrendre en charge la reprise des données PAIEContribuer à l'organisation de la recette du SI Paie en interne (grille de tests, suivi des demandes) mais également avec le clientProcéder à la correction du paramétrage suite aux tests.Mettre en productionAccompagner le client dans la phase de déploiement fonctionnelle et organisationnelle de la solution.Assurer la production de la 1ère paie et assister le client dans la réalisation de celle-ci (saisies, contrôles, déclarations) conformément au modèle de production Zadig.Stabiliser l'application jusqu'au transfert du dossier au service client.Assurer un suivi des anomalies et évolutions qui devront être revu lors du transfert au service client.Transférer le dossier au service clientAssurer le transfert du compte aupres de ses interlocuteurs service client conformément au process établiAssurer le traitement de son backlog, reste à faire et mise à jour de la documentation avant la passation définitive.Savoirs :Connaitre le SIRH d'ADP et de ses outils Maîtriser la paieConnaitre le droit du travailConnaitre les différents portails ADP : ACE, DSN, IJEDI, APE, ZPP Test, SIEBELSavoirs faire :Rédiger un dossier d'analyse des chargesAnimer des réunionsGérer la relation clientGérer des projetsUtiliser les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint.)Sens du service apporté au client interne /externe: implication et respect des engagements prisProactif, force de propositionCapacité à planifier, Gestion des priorités, reporter dans le respect des délaisAlerter en cas de risque et être force de propositionSavoir être :Aisance relationnelleEcoute et sens du serviceSavoir travailler en équipeCapacité à argumenter et convaincreEtre force de propositionEsprit d'analyse et de synthèseOrganisé et méthodiqueRigueur et autonomieLieu de travail : Nanterre, Lyon, Nantes, ToulouseA little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardles