Missions
Rattaché(e) au manager de
l'agence, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille et assurez une
mission de support technique de proximité auprès d'une ou plusieurs équipes.
A ce titre, vous devrez plus particulièrement :
- assurer le suivi de la gestion des portefeuilles de l'équipe
- apporter un appui technique à l'équipe soit directement pour les questions de
niveau 1 soit en lien avec le Lab'Métier pour les questions de niveau 2
- réaliser une veille, une analyse et un suivi des évolutions techniques,
informatiques et réglementaires
- diffuser les informations urgentes entre les DIT et des rappels de consignes
en lien avec le responsable
- Prendre part à
l'accompagnement professionnel et à la supervision des apprenants et nouveaux
agents au sein du secteur
- Mettre en oeuvre des actions de supervision, afin notamment de renforcer la
qualité du service rendu
- Prendre en charge des dossiers spécifiques
- Participer à des groupes de travail, en particulier sur des activités
conjointes ordonnateur/comptable et plans d'actions qualité, préparation des
DIT, échanges avec les autres référents technique
Informations
complémentaires :
Niveau : 5A administratif
Statut : non-cadre
Filière: Technique
Date limite de candidature : 22 novembre 2024
Date de prise de fonction : Dès que possible
Contacts RH : Ingrid NOTERIS / Armandine GATTELET / Samah FALEK
Conditions :
- Il est souhaitable que les candidats aient
acquis au moins 2 ans d'ancienneté sur leur poste actuel pour pouvoir
postuler.
- Décision du directeur n° 91/2010 : Les
candidats salariés bénéficiaires de primes de fonction attachées à leur
emploi, retenus sur un poste de même niveau sans primes bénéficieront du
maintien de leur rémunération antérieure dans les conditions suivantes :
l'équivalent des primes dont ils bénéficiaient précédemment leur sera
maintenu sous forme d'une indemnité en euros non résorbable, calculée à sa
valeur au jour de leur prise de fonctions, les absences ou les augmentations
de la valeur du point étant sans incidence sur le montant.
En cas de promotion, la prime versée ci-dessus
sera supprimée mais prise en compte pour le calcul de la règles des 105%.
Outre la maitrise de la
législation de l'assurance retraite, cet emploi nécessite :
- un attachement à la qualité de service et un bon esprit d'équipe
- une expertise technique reconnue dans un domaine d'activité de la procédure
retraite
- des capacités d'analyse et une propension à proposer des solutions
- des aptitudes pédagogiques affirmées et un sens aigu de la communication
- un intérêt prononcé pour des activités de support et d'appui technique
- une capacité à détecter et à prendre en charge des situations complexes
Au regard des missions confiées, le référent technique retraite pourra être
amené à se déplacer ponctuellement entre deux sites de production.
Seules les personnes ayant exercé le métier de technicien retraite peuvent
postuler.
L'agence retraite d'Aubervilliers est accessible par les transports en commun : Bus, métro
Lignes de bus 139, 239 (Arrêt Métallurgie)
Ligne de métro 12 (station Front populaire)
Navette privée ICADE depuis La Plaine Stade de France RER B / Stade de France Saint Denis RER D à 5 minutes.
Rosa Parks à 15 minutes à pied.
Que voir autour de l'agence retraite d'Aubervilliers ?
• La Vilette
• Le Centquatre - Paris
Tentant ? vos collègues vous communiqueront d’autres bons plans.
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