Adjoint (e) responsable boutique h/f/x

RESPONSABILITÉS :

Votre rôle au quotidien
En tant qu'Adjoint(e), vous serez un(e), véritable allié(e), de votre Responsable Boutique. Vous insufflerez votre énergie et votre créativité dans:
L'analyse et le pilotage des performances: taux de transformation, panier moyen, productivité rien ne vous échappe.
La gestion des opérations en boutique: planification, gestion des inventaires, reporting... organisation sera votre maître mot.
La magie de l'expérience client: créer un moment unique et inoubliable pour nos clients, tout en cultivant une approche omnicanale.
L'animation et la cohésion d'équipe: motiver, guider et soutenir vos collègues au quotidien pour atteindre les objectifs ensemble.
Vos défis :
À 3 mois : Apprendre les ficelles du métier et instaurer une belle harmonie dans l'équipe.
À 6 mois : Démontrer votre capacité à booster la performance et à fidéliser nos clients.
À 12 mois : Participer activement à la croissance du magasin et solidifier votre rôle de leader.
Indicateurs suivis (KPIs) : Chiffre d'affaires, productivité, satisfaction client (NPS).
Un management qui vous inspire
Votre Responsable Boutique, à la fois bienveillant(e) et expert(e), sera là pour vous guider dans votre évolution. Toujours à l'écoute, elle vous encouragera à prendre des initiatives et à briller dans votre rôle.
Et demain ? Les possibilités sont infinies ✨
Monter en grade: évoluer vers un poste de Responsable Boutique.
Découvrir de nouveaux horizons: projets transversaux ou mobilité au sein du groupe, en France ou à l'international.
Grandir professionnellement dans une entreprise qui valorise ses talents et les accompagne dans leur réussite.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes notre pépite si :
✅ Vous avez une expérience dans le Retail (vendeuse experte ou adjointe). ✅ Vous adorez le terrain et avez le sens du service et du commerce. ✅ Vous savez gérer les pics d'activité avec sang-froid et sourire.
���� Bonus :
Vous avez déjà encadré une équipe avec bienveillance.
Vous aimez transmettre vos savoirs et motiver votre entourage
Le processus de recrutement
Étape 1 : Un premier échange pour comprendre vos motivations.
Étape 2 et 3 : Un entretien approfondi avec votre futur manager. Une rencontre en boutique pour une immersion dans votre futur environnement.
Je suis Virginie BUISSON, en charge de ce recrutement.
Vous souhaitez monter à bord ? Faire partie de notre équipage n'est plus qu'à un clic : POSTULEZ