Placé(e) sous l’autorité et en collaboration avec la Direction, vous serez chargé(e) :
* Du management d’une 15aine d’agents : secrétariat/ordonnancement, chef d’équipe, agents d’exploitation
* De l’organisation de l’exploitation des ouvrages de distribution d’eau : planification, maintenance, travaux, interventions
* De l’élaboration et du suivi des programmes d’investissement : travaux de renouvellement des canalisations, réhabilitation des ouvrages de stockage
* Du reporting d’activité : suivi des tableaux de bord, RPQS
* De l’optimisation du fonctionnement : amélioration des rendements, recherche d’économie financière, gestion SIG et des stocks, ….
* Du suivi du PGSSE : mise à jour, élaboration des procédures avec l’aide du comité de pilotage
* De l’organisation de l’activité DECI qui sera mutualisée avec celle de la distribution d’eau potable : application du RDDECI, contrôles des PEI (contrôles des PI déjà compris dans l’activité actuelle), travaux de mise en conformité, suivi des SCDECI
Vous coordonnerez l’activité de votre service avec celle du service support (service mutualisé eau/assainissement pour la gestion de la télégestion/automatismes/électropompage) et du service de gestion des abonnés.
Conditions du poste :
Salaire : A négocier selon profil (minimum Groupe V - convention collective des métiers de l’eau)
Horaires : 37H. Travail en semaine du lundi au vendredi. Astreinte à définir suivant profil
Contrat : CDI
Nos avantages :
* 27 jours de congés annuels + 12 jours RTT
* Prime d’eau annuelle + Prime 13e mois sous conditions d’ancienneté (18 mois) + Prime enfant
* Mutuelle : l’employeur prend en charge 60 % selon votre composition familiale
* Prévoyance : la participation employeur est de 50 %
* Indemnité de frais de repas ou ticket restaurant
* Avantages du Comité National d’Action Sociale : voir détails sur le site https://www.cnas.fr/
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+2 minimum dans le domaine de l’eau / hydraulique
Vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire (stage et alternance compris) durant laquelle vous avez pu parfaire vos compétences en management d’au moins 10 personnes ainsi qu’en technicité des métiers de l’eau.
Savoir-être :
Au-delà de vos compétences, vous savez fédérer une équipe avec une dynamique positive et savez fluidifier les échanges entre les services.
Le Syndicat des Eaux de la Gâtine gère les compétences de distribution d’eau potable, de collecte et de traitement des eaux usées et le SPANC. Les services sont exploités en régie.
Service de distribution d’eau potable : 60aine de communes aux alentours de Parthenay – Environ
28 000 abonnés – 2 000 km de canalisations – 20aine d’ouvrages de stockage - 3 500 000 m3 / an
Service DECI : cette compétence sera opérationnelle à partir du 1er janvier 2026
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