Maçon coffreur (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ST DIZIER propose pour son client, un acteur du secteur du BTP, un poste de Maçon coffreur (H/F)

Le client est une société spécialisée dans les travaux d'installation divers, ayant une équipe de 15 permanents, reconnue pour son expertise technique et son engagement envers la qualité des projets réalisés.

Il s'agit d'une mission de travail temporaire qui débutera le 31 mars 2025, évolutive vers un CDI. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Effectuer des travaux de démolition
- Réaliser du terrassement
- Procéder au coffrage
- Poser des gardes corps
- Installer des bordures et des caniveaux
- Couler du béton
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements utilisés
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier
Déplacements à la journée dans l'Aube. Votre profil :

Expérience requise en maçonnerie et coffrage.
Etre autonome.
Capacité à lire des plans et à travailler en équipe.

Vos avantages:

Régime local Alsace/Moselle

Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
- Compte Epargne Temps (8%)
- Mutuelle et prévoyance
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés

Grâce à votre fidélité, vous aurez également :
- La gestion des absences et congés
- Le CSE et CSEC (chèques vacances, location vacances, billetterie...)


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap