Description de la mission
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'opérations de réhabilitations (H/F) en CDI qui intègrera notre Siège situé à Strasbourg.
Rattaché(e) au Responsable du Service Gros Entretien Améliorations, vous intégrerez une équipe composée de 6 collaborateurs.
MISSIONS PRINCIPALES
Veiller à ladéquation des opérations avec les orientations stratégiques de sa direction
Participer aux diagnostics techniques du patrimoine, à la veille patrimoniale sur le double plan technique et réglementaire
Participer à la définition des besoins en matière de réhabilitation et d'amélioration du patrimoine
Prendre en compte et gérer les contraintes liées à lenvironnement (concessionnaire, fouilles archéologiques, clients, locataires, avoisinants, élus)
Elaborer le programme de lopération dans le respect des attentes des utilisateurs, des délais et des contraintes financières et techniques
Organiser le choix des prestataires et définir leurs missions (prestataires de services, assurances)
Suivre et analyser les différentes étapes de la conception
Coordonner les démarches administratives et sassurer de lobtention des autorisations correspondantes
Constituer les dossiers techniques des consultations
Identifier, mobiliser et négocier avec les partenaires financiers en vue dobtenir leur accord et de formaliser les conventions qui en découlent (APL)
Suivre lexécution du chantier et assurer l'interface entre les locataires et les acteurs de l'opération (entreprises, MOE, MOUS ...)
Réceptionner les travaux
Mettre en œuvre les garanties et en assurer le suivi
Piloter la clôture de lopération dans tous ses aspects
Participer à l'évolution des procédures internes
Profil
VOTRE PROFIL
Vous disposez d'un diplôme de niveau bac ou bac dans le domaine de la technique du bâtiment et/ou de l'aménagement, ainsi que d'une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire.
Vous avez de bonnes connaissances en droit de la construction et de l'urbanisme.
Vous savez travailler en mode projet et prendre des initiatives.
Autonome sur vos missions, vous faites preuve de rigueur et d'organisation.
NOS AVANTAGES
Nous vous offrons des valeurs communes à partager
Un parcours d'intégration personnalisé
Forfait de jours travaillés
13ème mois
Tickets restaurant de 10
Mutuelle (entièrement prise en charge pour le salarié) et prévoyance
28 jours de congés payés, jours de repos supplémentaires
Intéressement
Plan épargne entreprise (PEE) et Plan dépargne Retraite collectif (PERCOL) abondé
Des afterworks et d'autres surprises vous attendent ...
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent !
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