Conseiller locatif h/f

Action Logement Services porte l'une des deux missions d'utilité sociale du groupe Action Logement : faciliter l'accès au logement des plus fragiles, en délivrant des services et des aides financières pour accompagner leur mobilité résidentielle et professionnelle. La société contribue également au financement des bailleurs sociaux pour la construction et la réhabilitation de logements. Elle favorise ainsi l'accès et le maintien dans l'emploi, la performance des entreprises, et le développement des territoires. Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.

Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe.
Le Conseiller Locatif a en charge la gestion d'un portefeuille de logements et/ou d'entreprises et rapproche l'offre et la demande en optimisant les placements de l'offre disponible. Il assure l'instruction et la constitution des dossiers de candidature afin de garantir leur recevabilité auprès des bailleurs partenaires. Il est en relation avec les clients salariés, les partenaires bailleurs et les services de l'entreprise.
Dans ce contexte, nous recherchons un Conseiller locatif H/F en CDI à partir du 3 février 2025.
Vos missions seront les suivantes :
Accompagner et traiter les demandes des salariés :
Assurer l'accueil physique, téléphonique et / ou digital des salariés ;
Identifier, recueillir, analyser le besoin locatif ;
Etablir un diagnostic.
Rechercher les solutions :
Etudier les solutions possibles ;
Proposer des solutions adaptées aux besoins en collaboration avec les partenaires externes ;
Vérifier l'accès au droit des salariés en fonction de la réglementation en vigueur ;
Assurer et développer un réseau local de partenaires et bailleurs.
Instruire les dossiers :
Constituer le dossier administratif et vérifier les pièces ;
Gérer et suivre le dossier, s'assurer du bon déroulement de la prestation ;
Accompagner la demande jusqu'à la présentation du dossier de candidature devant l'instance de décision.
Commercialiser l'offre locative :
Effectuer un rapprochement des demandes et des offres de logements disponibles ;
Mettre en oeuvre, le cas échéant, les moyens de communication nécessaires pour optimiser l'offre de logement disponible.
Instruire les dossiers de candidature :
Etudier et soutenir les dossiers de candidature jusqu'à la signature du bail ;
Suivre, en lien avec le bailleur, toutes les étapes d'instruction des dossiers de candidature ;
Enregistrer les informations des différentes étapes, et gérer toute l'instruction des dossiers au plan administratif ;
Proposer les différentes aides de l'entreprise disponibles (Loca Pass, etc.).
Assurer la relation avec le demandeur :
Informer le demandeur et l'entreprise sur l'instruction des demandes de logements et leur suivi ;
Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise.