Job Description
Le département d’Eure-et-Loir recherche un éducateur spécialisé passionné et innovant, capable de déchiffrer les besoins des jeunes et de concevoir des stratégies éducatives qui vont bien au-delà des approches traditionnelles. Plus qu’un simple accompagnant, vous serez un architecte du changement, un guide éclairé qui façonne des parcours éducatifs sur mesure et transforme les défis en opportunités.
Qui sommes-nous ?
Le conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l’action sociale et solidaire, le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l’éducation avec ses 39 collèges.
Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.
En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.
La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.
Votre mission au quotidien :
En tant qu’éducateur spécialisé, vous aurez pour mission de diagnostiquer précisément les besoins du public afin de concevoir et proposer des actions éducatives ciblées et adaptées. Vous devrez accompagner ce public jeune en mettant en place des initiatives éducatives et sociales visant à leur offrir des perspectives d’avenir, tout en veillant à prévenir les conduites à risques qui pourraient nuire à leur développement.
Afin de maximiser l'impact de vos interventions, vous renforcerez le partenariat avec les différents acteurs éducatifs, en favorisant une synergie collaborative pour un meilleur accompagnement. Vous serez également amené à travailler en étroite collaboration avec des services partenaires œuvrant dans le domaine de la prévention de la délinquance, afin de coordonner les efforts et de proposer des solutions innovantes.
Votre rôle s'étendra également à la contribution active à la socialisation des jeunes et au développement de leur citoyenneté, en les guidant vers des valeurs de respect, de responsabilité et d'engagement. Pour soutenir vos actions, vous élaborerez des outils d'analyse performants et des tableaux de suivi, permettant de mesurer l'impact et d'ajuster les dispositifs selon les besoins. Enfin, vous assurerez toutes les missions nécessaires au bon fonctionnement du service, garantissant ainsi la cohérence et la fluidité de l'ensemble des processus éducatifs.
Profil
Vos compétences utiles :
Pour ce poste, nous recherchons un professionnel aguerri, titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, avec une solide expérience en prévention et une maîtrise approfondie des dynamiques d'accompagnement. Vous possédez une expertise reconnue dans la gestion des relations éducatives, que ce soit par la mise en place d’interventions ciblées ou par la rédaction de rapports et de bilans détaillés.
Votre vision des enjeux urbains est à la fois précise et nuancée, vous permettant d'analyser rapidement les contextes complexes et de concevoir des solutions innovantes adaptées aux réalités locales. Vous êtes un véritable acteur de transformation, dont l’approche allie expertise technique et sensibilité humaine.
Informations contractuelles
Pourquoi nous?
Au département d'Eure-et-Loir, nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre réussite. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à proposer une politique salariale attractive et motivante, à la hauteur de votre engagement et de vos compétences. Prenant soin de nos salariés, nous proposons une rémunération stimulante ponctuée de primes attractives.
D'autres avantages sont prévus pour vous :
Flexibilité et Équilibre Travail-Vie Privée :
Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.
Soutien à la Santé et au Bien-être :
Services de conseil en santé mentale.
Assurance et Protection Sociale :
Assurance maladie complémentaire, prévoyance.
Développement de Carrière et Opportunités de Croissance :
Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.
Culture d'Entreprise et Engagement des Employés :
Événements d'entreprise réguliers journée intégration, des agents, des vœux, programmes de reconnaissance des employés MARcel.
Avantages Sociaux et Communautaires :
Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.
Soutien à la Mobilité et Environnement de Travail :
Forfait mobilité durable, vélo électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc), smartphone pour tous les agents, PC portables...
Autres Initiatives de développement durable :
Fresqueurs en interne.
Restauration :
Tickets restaurant
Cet ensemble d'avantages souligne l'engagement du département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.
Qu'attendre de nous ?
Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.
Vos prochaines étapes :
Si vous souhaitez mettre votre expertise au service d’initiatives éducatives novatrices, nous vous invitons à rejoindre notre équipe ! Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :
* Découvrez ici vos futurs collègues en vidéo
* Découvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
* Découvrez ici le message d'accueil que vous a réservé la direction en vidéo
Requirements
Vos compétences utiles : Pour ce poste, nous recherchons un professionnel aguerri, titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, avec une solide expérience en prévention et une maîtrise approfondie des dynamiques d'accompagnement. Vous possédez une expertise reconnue dans la gestion des relations éducatives, que ce soit par la mise en place d’interventions ciblées ou par la rédaction de rapports et de bilans détaillés. Votre vision des enjeux urbains est à la fois précise et nuancée, vous permettant d'analyser rapidement les contextes complexes et de concevoir des solutions innovantes adaptées aux réalités locales. Vous êtes un véritable acteur de transformation, dont l’approche allie expertise technique et sensibilité humaine.
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