Animateur espace jeunes (h/f)

Les PEP56 recherchent pour leur espace Jeunes de CRACH (56) un animateur H/F en CDD potentiellement renouvelable, dés que possible jusqu'au 30 juin 2025, à temps complet.

Au sein de l'espace jeune, vous serez responsable d'un groupe de jeunes, meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique et du PEDT.

Vos missions principales :

- Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés (14 - 18 ans)
- Assurer la sécurité affective, physique et morale des jeunes
- Préparer, encadrer, animer et évaluer des activités dans le cadre de l'espace jeunes les mercredis et les vacances
- Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes
- Travailler en équipe
- Accueillir et échanger avec les familles

Votre profil

- Vous êtes impérativement titulaire BPJEPS
- Titulaire du permis B (conduite de minibus).
- Expérience exigée dans le domaine de l'animation
- Compétences en activités sportives, culturelles, d'expressions, scientifiques et/ou manuelles
- Connaissances dans le montage de projets pédagogiques
- Connaissance du public adolescent

- Possibilité d'évolution en interne

Savoir-faire :
- Travail en équipe
- Montage de projets d'animation
- Techniques pédagogiques
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Gestes d'urgence et de secours
- Maîtrise des outils informatiques (logiciel métier)

Savoir-être :
- Rigueur ; dynamisme ; diplomatie
- Goût du contact, sens de l'organisation
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Autonomie dans le travail

Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV.

Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi".

Experience: 24 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.