Principales responsabilités :
* Planification stratégique : Collaborer avec le responsable de la transformation M&H pour définir des plans de projet qui s'alignent sur nos objectifs ambitieux.
* Coordination interfonctionnelle : Diriger et soutenir diverses équipes, en veillant à ce que tous les objectifs du projet soient atteints de manière efficace et efficiente.
* Défi et innovation : Évaluer les demandes des équipes mondiales et locales, en se concentrant sur la normalisation, l'efficacité, l'amélioration du coût des sinistres et la satisfaction des clients.
* Suivi et rapports : Suivre et rendre compte régulièrement de l'avancement du projet, en préparant des présentations pertinentes à l'intention de la direction générale et des principales parties prenantes.
* Engagement des parties prenantes : Établir des relations solides avec les partenaires internes et externes, y compris les leaders du conseil, afin de faciliter la mise en œuvre réussie des actifs mondiaux.
* Possibilités de croissance : Les personnes désireuses d'élargir leurs compétences professionnelles auront la possibilité d'assumer des responsabilités opérationnelles spécifiques dans le cadre de projets en cours.
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Langues: Espagnol souhaité
Secteur d'activité: Autres assurances
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