Responsable de projet systèmes à capteurs distribués f-h

Job Description

Rejoignez un leader mondial de l'optronique de défense et jouez un rôle clé dans le développement d'une ligne de produits innovants !

Safran Electronics and Defense recherche un Responsable de Projet sur la ligne de produits de Systèmes à Capteurs Distribués.
Cette ligne de produits répond aux besoins opérationnels de Détection de Menaces, d'Aide au Pilotage, de Surveillance Proximale et d'Autoprotection, pour différentes plate-formes terrestres, aériennes ou navales.

Si vous avez la passion de la technologie, de l'innovation et souhaitez contribuer à la protection des personnes, ce poste est fait pour vous.

Vos missions :
• Pilotage de projets : Vous serez responsable du pilotage de projets de développement de systèmes à capteurs distribués, depuis la phase de conception jusqu'à la mise en service.
• Coordination d'équipes pluridisciplinaires : Vous coordonnerez des équipes d'ingénieurs en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité.
• Interface client : Vous serez un point de contact avec nos clients et partenaires industriels, garantissant la satisfaction client tout au long du projet.
• Suivi budgétaire et reporting : Vous assurerez la gestion financière des projets, la gestion des risques et rédigerez les rapports d'avancement.
• Innovation technologique : Vous participerez activement aux réflexions sur les innovations à apporter aux systèmes de détection pour anticiper les menaces futures.

Ce que nous offrons :
• Innovation : Travaillez sur des technologies de pointe dans un environnement de haute technicité.
• Défis passionnants : Relevez des défis ambitieux pour anticiper et répondre aux menaces de demain.
• Développement de carrière : Safran vous accompagne dans votre progression professionnelle avec des formations sur mesure et des opportunités d'évolution.

Job Requirements

Profil recherché :
• Formation : Ingénieur ou équivalent (Bac+5) avec une spécialisation en systèmes embarqués et/ou optronique
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets dans le secteur de la défense, de l'aéronautique ou des systèmes complexes.
• Compétences techniques : Maîtrise des processus de développement de systèmes embarqués, des outils de gestion de projets et connaissance des enjeux de défense.
• Qualités humaines : Sens du leadership, rigueur, capacité à travailler avec une logique ligne de produits et à fédérer des équipes.
• Langues : Maîtrise de l'anglais technique indispensable.