Sous la responsabilité du chef de service de Police Municipale, vous assurez des missions de surveillance et de lutte contre les troubles à la tranquillité publique.
Vos principales missions sont les suivantes:
- Aider les Policiers Municipaux dans les missions du quotidien,
- Surveiller la voie publique (à pied, en véhicule)
- Surveiller les marchés communaux, les bâtiments municipaux, les manifestations sportives et culturelles (concerts, vogue.),
- Capturer les animaux en divagation,
- Travailler en collaboration avec les services de sécurité (Gendarmerie, pompiers)
et les services municipaux, intercommunaux
- Surveillance de la zone de stationnement réglementée et constat par procès-verbal des infractions aux règles relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules
SAVOIR FAIRE
- Qualités relationnelles et rédactionnelles,
- Qualités d'écoute et de discrétion, avec la population et les acteurs locaux
- Savoir gérer les situations d'urgence et de conflits avec fermeté et diplomatie.
SAVOIR ETRE (comportement relationnel)
- Expérience similaire souhaitée dans les métiers de la sécurité,
- Sens du service public,
- Ponctualité, assiduité, rigueur,
- Capacité d'adaptation à des contextes et horaires variables (week-ends et jours fériés),
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Relever une infraction,Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics, Jouir de ses droits civiques, pas de condamnation inscrite bulletin n°2 du casi,Très bonne condition physique, Capacité à s'adapter
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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