Directeur de conservatoire de musique et de danse h/f

Rejoignez un acteur clé du dynamisme culturel local et participez à l'épanouissement artistique de notre territoire.
En tant que Directeur(trice) du Conservatoire, vous serez au cœur des interactions entre création, pédagogie et gestion. Votre mission : piloter un établissement culturel phare, en mobilisant les talents autour d’un projet ambitieux et innovant.

Missions :

• Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement : concevez un projet artistique et pédagogique aligné sur les schémas nationaux, en phase avec les attentes locales.
• Coordonner les actions culturelles : développez des programmes d’éducation artistique et des projets d’action culturelle accessibles et innovants.
• Animer l’équipe : inspirez, accompagnez et dynamisez les équipes pédagogiques, administratives et techniques dans une démarche collective et inclusive.
• Développer des partenariats : créez des synergies avec les acteurs locaux, régionaux et nationaux pour enrichir l’offre culturelle du conservatoire.
• Assurer la gestion globale : supervisez l’organisation des études, des pratiques collectives et des créations artistiques, en veillant à la sécurité et à la conformité réglementaire.

Profils recherchés :

Vous êtes un(e) passionné(e) de culture et de pédagogie, doté(e) d’une vision stratégique et d’une capacité à fédérer.

• Vos connaissances :

o Textes réglementaires relatifs au fonctionnement des conservatoires,
o Pratiques artistiques (musique, danse, théâtre, etc.) et pédagogiques,
o Cadre réglementaire des spectacles (ERP, fiscalité, sécurité).

• Vos compétences :

o Conception de programmes pédagogiques adaptés à divers publics,
o Management d’équipe et coordination de projets,
o Développement de partenariats et communication institutionnelle.

Pourquoi rejoindre notre conservatoire ?

• Un établissement dynamique, acteur essentiel de la vie culturelle de Beaune et de son agglomération.
• Une ouverture vers des projets artistiques ambitieux, intégrant musique et danse.
• La possibilité d’innover dans un cadre stimulant et de contribuer à l'émergence de nouveaux talents.

Rémunération selon profil + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, participation aux titres restaurant, CNAS …).