Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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Curieux(se) d'en savoir plus ? Poursuivez votre lecture ! En tant que véritable chef d'orchestre de votre équipe d'une vingtaine de personnes, vous aurez la responsabilité de piloter et d'optimiser la production de votre secteur, tout en garantissant la performance et l'efficacité.
Pour cela vous devrez :
- Vous organisez la production de votre secteur en respectant les objectifs de qualité, de quantité et de délais, tout en prenant en compte les enjeux humains et environnementaux.
- Vous managez votre équipe en autonomie complète : gestion des tâches et responsabilités, organisation, briefs d'équipe, suivi individuel, audits?
- Vous êtes garant(e) de la montée en compétences de votre équipe en gérant les formations, le suivi de l'intégration, la validation des acquis et la polyvalence des collaborateurs.
- Vous jouez un rôle clé dans l'amélioration continue des processus de production, en participant activement aux projets de développement.
- Vous collaborez étroitement avec les différents services (Maintenance, Qualité, Logistique) pour garantir la bonne marche de votre secteur.
De formation Bac +2 à orientation industrielle ou technique, vous avez une expérience de plus de 8 ans en management dans un environnement industriel.
Homme ou femme de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer des équipes et à atteindre les objectifs de performance.
Agile face aux imprévus, vous savez apporter les meilleures solutions aux besoins des clients tout en restant un leader pour votre équipe.
Orienté(e) résultats et amélioration continue, vous accordez une grande importance au bien-être de vos collaborateurs et à leur développement.
Rigoureux(se), pragmatique et créatif(ve), vous savez simplifier les process tout en maintenant un haut niveau d'exigence et de qualité.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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