Référent(e) comptable (h/f)

Description de la mission :

Intégré(e) à des équipes dynamiques, au développement de l'agence.
Nous vous proposons les missions suivantes :

- Réassurer techniquement les collaborateurs
- Développer les compétences et former les collaborateurs
- Superviser les collaborateurs et les dossiers clients
- Accompagner les clients

Vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission :

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (Bac+3 minimum) et justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire d'au moins 5 ans.

Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales (BA + BIC) en vigueur, ainsi que les outils informatiques dédiés à la gestion comptable.

Vous avez une bonne maîtrise du processus de production comptable en cabinet d'expertise (indispensable)

Vous maîtrisez la fiscalité juridique en comptabilité ( indispensable)

Permis B

Package salarial :

Accord d'intéressement et de participation

Prime de 13ème mois

Socle mutuelle pris en charge à 85% par l'employeur

Accord télétravail attractif (jusqu'à 3 jours par semaine)

Formations régulières

Accord compétences et rémunérations

Avantages du CSE

fiscalité BA BIC

Experience: 5 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,fiscalité juridique en comptabilité, normes comptables et fiscales,processus production comptable cabinet d'expertise,outils informatiques gestion comptable

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.