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Dernière mise à jour: il y a 2 jours
Description de poste
Sous l'autorité directe du Responsable pôle budget et modernisation de la fonction financière, au sein de la direction des finances, et appuyé(e) par deux collègues, le / la Chargé(e) de la préparation budgétaire est le garant des différentes étapes budgétaires et des écritures comptables spécifiques. Il / elle travaille à la construction annuelle et pluriannuelle du budget de la collectivité. Il / elle assure les outils de suivi de la préparation budgétaire et la rédaction des rapports des différentes étapes budgétaires (BP, DM, CA...). Il / elle établit les écritures comptables spécifiques (cessions, acquisitions, suivi de l'inventaire, amortissements...).
Dans un contexte d’optimisation des ressources, il / elle assume une posture de conseil et d’expertise sur les questions budgétaires auprès des directions. Avec le passage à la M57, il / elle a à accompagner son équipe et ses collègues des autres directions dans la mise en œuvre de cette nouvelle organisation. Il / elle actualise le règlement budgétaire et financier et met en œuvre le compte financier unique (CFU).
Il / elle est le garant du contrôle de suivi de la qualité interne et comptable notamment dans le cadre de la réforme des gestionnaires publics. Il / elle assure la valorisation du budget vert, initié au sein du budget 2024, et sa continuité. Il / elle veille à construire des relations transversales et fonctionnelles étroites avec les autres Pôles et Directions de la collectivité et reste l’interlocuteur privilégié avec les partenaires institutionnels (Trésor public, DDFIP Préfecture...).
Profil
Ce poste s’adresse à un cadre A de la fonction publique, titulaire ou contractuel, ayant une solide expérience budgétaire, idéalement en collectivité locale et rompu à la comptabilité publique M57. Une maîtrise des outils de gestion financière (SEDIT) et de transmission dématérialisée vers la Préfecture (TOTEM) est un atout. Excel avancé et business object sont des outils à savoir manier.
Doté(e) d’une intelligence relationnelle, pédagogue, autonome, il / elle a le souci de développer des synergies et dynamiques transversales. Il / elle a la capacité d’accompagner le changement et les modes de travail et est attaché(e) à la qualité du service public rendu.
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
#J-18808-Ljbffr
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