La Poste recrute ses futur(e)s alternant(e)s en CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION ou en CONTRAT D'APPRENTISSAGE, d'une durée de 7 mois pour obtenir le titre de Conducteur Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers (de niveau CAP - Facteur).
Le métier de Facteur s'exerce à la fois en intérieur et en extérieur. Il/Elle travaille en équipe, lors du tri et en autonomie, lors de la distribution, avec pour missions précises :
- Trier, préparer et assurer la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution.
- Assurer au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients.
- Contribuer ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur la fiche métier du Groupe La Poste.
Se former au Titre Conducteur Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers au sein de Formaposte, 1 semaine par mois dans les locaux de notre partenaire AFPA Dijon, c'est :
- Intégrer l'AFPA DIJON et obtenir un diplôme reconnu.
- Bénéficier du suivi et de l'expertise de Formaposte et profiter de tous les atouts de l'alternance (formation prise en charge et rémunérée).
- Réaliser son alternance au sein d'un Centre de Distribution du Courrier de La Poste Groupe, et gagner en expérience.
- Suivre la formation sur un rythme d'alternance, d'environ 1 semaine de formation théorique suivie de 3 semaines de pratique en entreprise.
Prise en charge possible des frais de déplacement pour les alternants en contrat de professionnalisation.
Le DÉMARRAGE de la formation est prévu le 17 Mars 2025.
Ce recrutement se fera via la MRS - Méthode de Recrutement par Simulation, qui consiste à participer à des exercices permettant de repérer des habiletés au métier visé.
Il est ouvert à toutes personnes sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Toutefois quelques prérequis sont nécessaires pour passer ces exercices :
- Savoir lire, écrire et compter.
A réception de votre candidature, nous vous inviterons à une réunion d'information en présence de l'employeur le 20 Janvier prochain (sur inscription uniquement), au cours de laquelle nous vous présenterons l'entreprise et la méthode de recrutement par simulation.
A la fin de cette réunion, si vous maintenez votre intérêt pour le poste proposé, vous serez invité/es à réaliser les tests de recrutement MRS le 20 Janvier après-midi.
A titre indicatif, si vous êtes retenu/e pour démarrer ce contrat de travail, un extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestes et postures de manutention,Distribuer des documents, des colis,Restituer les éléments non distribués au service concerné,Organiser une tournée,Analyser un plan de distribution,Permis B boite manuelle obligatoire
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.