Sap finance stream lead

Nous recherchons un chef de projet SAP expérimenté avec une expertise approfondie en finance pour diriger le flux financier d'un grand programme de mise en œuvre du modèle de base SAP S/4HANA. Le candidat retenu agira en tant que point de contact principal pour tous les aspects financiers du programme, en pilotant la conception, la construction et le déploiement des processus financiers au sein du modèle de base.


* Qualifications et expérience :


Essentiel :


• Expérience avérée en tant que chef de projet SAP ou responsable du flux financier dans des projets d'implémentation SAP S/4HANA à grande échelle.

• Solide connaissance des modules SAP Finance (FI/CO) et des points d'intégration associés avec d'autres modules (par exemple, MM, SD, PS).

• Excellentes compétences en gestion de projet, y compris la planification, la gestion des risques et la communication avec les parties prenantes.

• Solide compréhension des processus financiers, des principes comptables et des exigences de conformité réglementaire.

• Expérience dans la gestion d'équipes diverses et interfonctionnelles dans un environnement de programme complexe.


Compétences clés :


• Compétences en leadership et en communication.

• Capacités d'analyse et de résolution de problèmes.

• Capacité à gérer plusieurs priorités et à naviguer dans des structures de programme complexes.

• Un état d'esprit collaboratif axé sur la création de valeur pour l'entreprise.


* Principales responsabilités :


Gestion de projet :


• Diriger le flux financier dans le cadre de l'implémentation SAP S/4HANA, en garantissant l'alignement avec les objectifs généraux du programme, les échéanciers et les budgets.

• Élaborer et tenir à jour des plans de projet détaillés pour le flux financier, en suivant les jalons, les risques et les dépendances.

• Coordonner avec d'autres responsables fonctionnels et techniques pour assurer une intégration transparente entre les flux.

• Assurer le respect du cadre de gouvernance et des exigences de reporting du programme.

Expertise financière :

• Piloter la conception et la mise en œuvre des modules SAP S/4HANA Finance, notamment GL, AP, AR, AA, CO, Readsoft – KOFAX, TAX (ACR, DR), D&RC, IM, RAR, PA, ICMR, Group-Reporting, MDG-F, MDG-BP.

• Assurer la conformité aux normes comptables locales et internationales et aux exigences réglementaires.

• Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise pour définir et valider les exigences du processus financier et les aligner sur le modèle de base.


Gestion des parties prenantes :


• Agir en tant que point de contact principal pour les parties prenantes financières, en veillant à ce que leurs exigences soient efficacement saisies et traitées.

• Animer des ateliers et des discussions avec les équipes financières et interfonctionnelles pour favoriser la prise de décision et la résolution des problèmes.

• Établir des relations solides avec les parties prenantes commerciales et informatiques pour promouvoir la collaboration et l'alignement.

Leadership d'équipe :

• Diriger une équipe de consultants fonctionnels au sein du flux financier.

• Fournir des conseils et un mentorat aux membres de l'équipe, en favorisant une culture de responsabilité et d'excellence.

• Gérer l'allocation des ressources et s'assurer que l'équipe est adéquatement soutenue pour atteindre les objectifs.

Assurance qualité et tests :

• Superviser la création de scripts de test et l'exécution de cycles de test (par exemple, tests unitaires, tests d'intégration, UAT) pour le flux financier.

• S'assurer que les activités de migration de données pour les objets liés aux finances sont correctement planifiées et exécutées.

• Valider que la solution livrée répond aux exigences de l'entreprise et adhère aux principes du modèle de base.


* Bénéfices:


•Salaire négociable selon profil

•Tickets restaurant

•Mutuelle et prévoyance

•Prime « vacances » annuelle en Juillet

•Avoir de 200 € annuels à utiliser pour les activités du CE

•Accord télétravail Virtual First (prime forfaitaire de 50 € par mois si 100 % de télétravail ou 40 € si 80 % de télétravail)

•Compte Epargne temps

•Plan épargne entreprise

•Entre 10 & 14 RTT Salarié et Employeur en fonction des 215 jours travaillés par an

•Certification DXC University : les collaborateurs peuvent passer des certifications par le biais de nos partenaires


Ce poste est à pourvoir en CDI, en IDF (Localisation non négociable - déplacements chez les clients en IDF)