Offre d'emploi : Technicien(ne) de maintenance Itinérant(e) - Secteur Bancaire
Temporis Annecy, votre agence d'emploi locale et conviviale, recherche un(e) Technicien(ne) Itinérant(e) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients prestigieux dans le secteur bancaire.
Si vous êtes passionné(e) par la technologie et le service client, cette opportunité est faite pour vous !
Vos Missions :
Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements informatiques et périphériques (TPE, imprimantes bancaires, etc.) au sein de diverses banques.
Représenter notre entreprise avec professionnalisme chez nos clients et contribuer directement à la qualité du service offert.
Zone d'intervention :
Localisation : Autour d'Annecy.
Déplacements : Prévoir des trajets dans un rayon de 45 minutes à 1 heure maximum.
Profil recherché :
Présentation soignée et professionnelle.
Permis B obligatoire pour les déplacements fréquents.
Habilitation électrique Basse Tension indispensable pour garantir la sécurité lors des interventions.
Conditions de travail :
Contrat : 35 heures par semaine.
Roulement alterné : 1 semaine sur 2, pour assurer une continuité du service :
Semaine 1 : Du Lundi au Vendredi.
Semaine 2 : Du Mardi au Samedi.
Horaires : De 8h20 à 12h et de 14h à 17h40.
Rémunération compétitive
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour intégrer une équipe dynamique et enthousiaste.
Pour mettre à profit votre expertise technique dans un environnement stimulant et valorisant.
Rejoignez-nous et faites briller vos compétences au sein de notre équipe !
Comment postuler ?
Postulez dès maintenant ou PASSEZ DIRECTEMENT NOUS RENCONTRER DANS NOTRE AGENCE TEMPORIS A ANNECY, 9 Avenue des Romains. (nous recevons sans rendez-vous de 10h-12h et 14h-18h)
« Chez TEMPORIS nous privilégions le contact HUMAIN, optimisez vos chances d’être positionné sur ce poste en venant nous rencontrer. »
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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