Magasinier f/h - orléans (45)

Pourquoi on a besoin de vous ?

Suite au départ dun de nos collaborateurs, nous recherchons un Magasinier pour venir compléter notre belle équipe de lagence d'Orléans.

Vous assurez la préparation et lenlèvement des commandes clients en toute sécurité

Manuellement ou à laide de votre chariot élévateur, vous veillez à la préparation des commandes clients et à leur conformité avec le bon de commande. Vous chargez ou aidez le client au chargement de sa marchandise. Ainsi, vous pouvez vous assurer du respect du poids de chargement.

‍️ Vous êtes un expert de lorganisation et de la sécurité

Vous veillez au respect des règles de sécurité dans le dépôt et dans la Cour en étant un véritable Ambassadeur de la sécurité.

Vous chargez et déchargez les palettes puis veillez au bon rangement du dépôt conformément au plan de stock.

Vous êtes le garant du stock et de sa conformité. Ainsi vous signalez toute anomalie ou produits défectueux / périmés.

Vous êtes le relai dinformation

En relai avec vos collègues au comptoir, vous renseignez et conseillez les clients sur les produits et leur proposez les nouveautés ainsi que les produits complémentaires. Vous relayez également les opérations commerciales en cours.

Découvrez le métier de Magasinier à lAsturienne en vidéo (lien vers vidéo)

Ce poste est-il fait pour vous ?

Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence.

Pour mener à bien votre mission, il est indispensable que vous soyez titulaire du CACES 3 et que vous ayez de lexpérience dans la conduite de ce type de chariot élévateur.

Les chiffres ne vous effraient pas et vous les maitrisez.

Vous appréciez le travail en extérieur comme en intérieur.

Dynamisme, proactivité, sens du service client, polyvalence et esprit déquipe sont de rigueur.

➡️ Le plus ? Vous avez une affinité pour les produits du bâtiment.

Une équipe prête à vous accueillir ?

Pilotée au quotidien par Benoit, qui a évolué en interne de Commercial Itinérant au poste de Chef dAgence, léquipe de Orléans cest donc un Chef dAgence, deux Vendeurs, un Commercial, un Chef de Cour et deux magasiniers (peut-être que vous serez l'un d'eux) mais surtout léquipe de Orélans cest une équipe agile, solidaire, technique et utile.

Leur quotidien ? Cest de la bonne humeur entre collègues mais aussi avec les clients.

Leur motivation ? Satisfaire toujours plus les clients en leur apportant des solutions techniques.

Les étapes pour nous rejoindre

1. Email de confirmation sous 24h pour accuser réception de votre candidature
2. Si CV sélectionné, 1er échange téléphonique (non systématique)
3. Entretien physique avec le responsable de lagence et éventuellement le directeur de secteur
4. Entretien physique ou par visio avec léquipe RH

On vous en dit plus sur nous

ASTURIENNE, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est spécialiste dans les solutions de toiture et matériaux de couverture, leader sur le marché français de la distribution du zinc et la fenêtre de toit depuis 170 ans !

Notre métier ? Depuis plus de 170 ans, nous distribuons une large gamme de solutions de toiture,

Nos solutions ? Proposer des produits pensés pour lavenir de tous et qui permettent la réduction des déperditions thermiques par le toit.

Notre ambition ? Asturienne est riche de ses équipes, de sa culture Agile dentrepreneurs, de ses valeurs de Solidarité, et de son expertise Technique. Cest grâce à tout cela que nous sommes Utiles à nos clients, au marché ainsi quà nos fournisseurs.

En rejoignant ASTURIENNE, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Vos avantages en nous rejoignant

5. Pas de travail le week-end : nos agences sont ouvertes du lundi au vendredi
6. Participation annuelle et intéressement trimestriel
7. Prime nettoyage
8. Prime dancienneté dès 3 ans de présence groupe
9. Prime vacances après 1 an dancienneté
10. Acquisition de RTT selon temps de travail
11. Plan dEpargne Groupe avec abondement entreprise
12. Comité dentreprise (CSE)
13. Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
14. Tickets restaurant avec une participation employeur
15. Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
16. Journées de solidarité associatives
17. Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
18. Possibilité dobtenir des places en crèche (réseau national de crèches partenaires)
19. Café offert

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment linclusion des personnes en situation de handicap.