Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Le cabinet de recrutement Manpower Rodez recrute pour l'un de ses clients, un concessionnaire spécialisé dans la location, la vente et le SAV d'appareils type chariot, un Technicien de Maintenance SAV Itinérant Service Client H/F sur le secteur de Figeac-Villefranche de Rouergue.
Missions et Attributions :
- Assurer la maintenance et le dépannage des chariots élévateurs sur site client.
- Objectifs : performance, rentabilité, satisfaction client.
Activités et Objectifs Globaux :
- Maintenance, dépannage, réparation.
- Diagnostic et réparation fiables.
- Pré-devis techniques pour les pièces à remplacer et temps de travail.
- Sens du service et communication efficace avec les clients.
- Conseils pour une meilleure utilisation du matériel.
- Préconisations pour travaux d'amélioration et mise en conformité.
- Interface entre l'entreprise et les clients, véhiculant une bonne image de marque.
- Connaissance des indicateurs de performance.
- Planification des interventions.
- Commande et gestion des pièces de rechange.
- Comptes rendus d'intervention détaillés.
- Gestion du stock véhicule et des moyens techniques.
Formation, Connaissances et Aptitudes :
- Diplôme : Bac Pro à BTS (Maintenance industrielle).
- Connaissances : Mécanique, hydraulique, électrique/électronique.
- Expérience : 2 à 5 ans dans un environnement technique B to B.
- Aptitudes : Sens du service client, autonomie, mobilité, rigueur, éthique.
- Savoir-être : Orienté service client.
- Expérience : En machines agricoles ou industrielles.
- Connaissances : Électricité, hydraulique, mécanique.
- Autonomie : Capable de travailler seul chez le client après une période en doublon.
?Avantages et Conditions de Travail :
- Salaire à partir de 2300 euros bruts
- Intéressement/participation : Environ 2,5 mois.
- JRTTT : 1 jour par mois.
- Primes trimestrielles : Environ 1500€ par an.
- Véhicule de service : Utilisable en semaine pour les missions.
- Assurance décès : Prise en charge à 100% par l'employeur.
- PERCOL/PEE.
- Avantages CSE.
- Forfaits repas : 15,50€ net par jour travaillé.
- Horaires : Poste en 38H (35H + 1H prime pause payée + 1 JRTT), environ 7H30 à 17H30.
- Pas de découché.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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