Responsable du Pôle juridique H/F/NB Arcueil (94)
Le 19 novembre
Arcueil (94)
CDI
Temps Plein
Secteur :
Tourisme, Transport de passagers, loisirs
Expérience requise :
11-20 ans
Niveau d'études :
Bac+5
L'entreprise :
UCPA Siège ARCUEIL
Association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, la mission de l'UCPA est de permettre à tous, de vivre une expérience sportive source de bien-être et de rencontres authentiques.
PR T.E D COUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-M ME ?
Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l'UCPA tu vivras des moments d'aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi.
L'UCPA t'encourage et t'aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d'évolution.
L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.
Description du poste
Le/La Responsable du Pôle juridique (H/F) est chargé(e) d'informer et de conseiller les directions de l'UCPA (Direction générale, Direction financière, Direction UM), de piloter la stratégie juridique du Groupe pour accompagner le développement de ses activités.
Piloter la stratégie juridique
Organiser la veille juridique et piloter la stratégie juridique, en lien avec le plan stratégique de l'entreprise
Conseiller la direction et les métiers sur les enjeux juridiques liés au développement de l'entreprise et de ses métiers
Analyser et proposer des montages juridiques (concessions publiques, opérations immobilières, transformation de société...)
Accompagner les opérations de croissance externe (acquisition de sociétés, création de joint-venture)
Coordonner les relations avec les avocats et les conseils juridiques externes
Conseiller les opérationnels et assister les métiers
Apporter un appui juridique aux opérationnels : réponses aux appels d'offres, rédaction contractuelle, conditions générales de vente, sous-traitance...
Analyser les risques juridiques des opérations et sensibiliser l'ensemble des collaborateurs à ces risques
Support aux services centraux sur les aspects juridiques de gestion immobilière (acquisition, cession, baux...), de gestion des assurances et des conditions bancaires.
Superviser la vie sociale des entités
Contrôler la rédaction des pactes d'associés ou d'actionnaires
Organiser la restructuration des entités juridiques
Superviser la gestion de la vie sociale des sociétés
Veiller à la conformité des décisions de gouvernance
Limiter les actions contentieuses
Intervenir en prévention des litiges, définir les procédures de gestion précontentieuse et piloter la recherche de solutions négociées
Piloter la gestion des procédures contentieuses : instruction, mise en demeure, action en justice, suivi des risques...
Coordonner les relations avec les avocats et les conseils juridiques
Manager l'équipe
Piloter une équipe de 5 juristes (droit public, droit des affaires, droit civil, droit des sociétés...)
Organiser l'équipe, développer les process juridiques, contribuer à l'amélioration des outils et systèmes d'information, assurer le reporting
Manager l'équipe, fixer les objectifs, planifier le travail, accompagner les collaborateurs
Assurer l'information et la collaboration avec les autres directions et en particulier la direction générale, les contracts managers des métiers en charge des concessions publiques, délégations de service public et patrimoine immobilier
Le/La responsable du Pôle juridique (H/F) doit faire preuve de diplomatie, de créativité et d'une capacité d'évolution pour s'intégrer à une entreprise en développement. La diversité et la complexité des sujets traités sont à la fois un élément de motivation et un challenge d'organisation. La compréhension et l'adhésion à un projet d'économie sociale et solidaire sont essentielles.
Le responsable pôle juridique (H/F) est autonome dans la réalisation de ses missions, tout en sélectionnant les experts qui lui apporteront conseils dans certaines matières.
Description du profil
Master 2 / Droit public des affaires
Formations complémentaires : CAPA, Ecole de commerce
Au moins 10 ans d'expérience en responsabilité d'une équipe juridique
Salaire et avantages
Salaire :
Salaire selon profil
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.