Je recrute pour le compte d'une entreprise toulousaine en pleine expansion, spécialisée en électricité générale, courant fort et faible, et désormais tournée vers les énergies renouvelables avec une offre photovoltaïque en développement.
Fondée début 2022 par un électricien expérimenté et passionné, cette structure à taille humaine connaît une croissance rapide grâce à son sérieux, sa réactivité et sa forte proximité avec ses clients.
L'équipe est composée aujourd'hui de 6 personnes, avec une vraie volonté de construire un collectif solide et durable.
La stratégie est claire : continuer à structurer l'activité, notamment autour du dépannage et de la maintenance, en réponse à une demande croissante de la part de ses clients (syndics, professionnels de l'immobilier, commerces, particuliers).
Implantée à Toulouse, l'entreprise intervient principalement dans le département de la Haute-Garonne (31), avec une concentration sur l'agglomération toulousaine.
Aujourd'hui, dans le cadre de son développement, je recherche un Technicien de maintenance et dépannage en électricité (H/F) en CDI pour renforcer l'équipe terrain et accompagner durablement cette dynamique de croissance. En tant que Technicien de maintenance et dépannage (H/F), vous jouez un rôle clé dans la satisfaction client et la continuité de service. Vous intervenez principalement sur des opérations de dépannage électrique, de petits travaux, ainsi que sur la maintenance d'installations pour des clients professionnels (syndics, commerces) et particuliers.
Vos missions principales :
- Assurer des dépannages sur sites clients selon un planning préétabli,
- Identifier la problématique technique et proposer la solution adaptée,
- Réaliser les réparations dans le respect des protocoles établis,
- Gérer le stock de matériel nécessaire et assurer son réapprovisionnement,
- Reporter les interventions via les outils mis à disposition,
- Garantir une relation client de qualité (autonomie, conseil, pédagogie),
- Participer à la bonne organisation de votre tournée quotidienne.
Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI - 39h/semaine
- Statut : ouvrier qualifié
- Rémunération : entre 2 600 € et 3 100 € brut mensuel, sur 12 mois (selon expérience et autonomie)
- Prime : possibilité de primes annuelles
- Avantages : véhicule de société, téléphone portable
- Zone d'intervention : Toulouse et ses environs (31)
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