Descriptif du poste:
En tant que Responsable Paie, vos missions consisteront en :
* Supervision technique des dossiers,
* Conseil, assistance et recommandations auprès des gestionnaires de paie et des clients,
* Veille sociale et rédaction de notes techniques à destination des clients,
* Contribution au développement et à la formation des collaborateurs,
* Gestion des entrées et sorties des collaborateurs de l'équipe,
* Evaluation annuelle de l'équipe,
* Elaboration et suivi des indicateurs clés du pôle : Tableau de bord et reporting,
* Participation à l'élaboration et à l'animation de formations clients internes et externes.
Logiciel : Silae
Pour ce poste de Responsable Paie, cette société propose :
* Prime individuelle,
* Chèques cadeaux,
* Tickets Restaurant,
* Onboarding complet et structuré,
* Formations continues,
* Télétravail.
Profil recherché:
En tant que Gestionnaire de Paie, vous disposez a minima de 8 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et d'une excellente maitrise technique aussi bien de la paie que des logiciels.
En tant que Responsable Paie, vous disposez a minima de 2 ans d'expérience sur un poste de management en cabinet d'expertise comptable.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Votre candidature est traitée en toute confidentialité.
Process de recrutement :
* 1 entretien avec le consultant de la division Audit, Conseil, Expertise,
* 1 entretien avec la RH de la société d'externalisation,
* 1 entretien avec votre manager ainsi qu'un test technique.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.