Coordinateur technique (h/f)

Description du poste :
LHH, cabinet de conseil en recrutement, évaluation, management de transition et intérim spécialisé, recherche pour son client, entreprise de Solutions de déploiement de marque Un Responsable technique H/F en CDI
Responsabilités principales :
1. Accompagnement de la force commerciale et développement des offres***Apporter un support technique aux équipes commerciales dans la préparation des offres et le chiffrage des prestations.
* Définir les solutions techniques adaptées avec les commerciaux lors des réponses aux appels d'offres
* Piloter les prototypes répondant aux attentes des clients et aux contraintes techniques.
* Participer aux rendez-vous clients pour expliquer et défendre les solutions techniques proposées (RDV2, soutenance,...)
* Élaborer les dossiers techniques nécessaires aux propositions commerciales.
2. Accompagnement des équipes opérationnelles***Apporter un support technique aux équipes opérationnelles dans la préparation et/ou le déroulement des projets
* Accompagner l'équipe dans le cadre de la résolution de problématiques techniques / sécurité
3. Gestion des partenaires et suivi des engagements***Rechercher et qualifier de nouveaux partenaires techniques en collaboration avec le Responsable des Achats.
* Évaluer et surveiller les performances des partenaires afin de garantir le respect de leurs engagements contractuels et des standards de qualité.
* Mettre en place des audits et des indicateurs de suivi des partenaires.
4. Management et encadrement des équipes techniques***Encadrer et animer une équipe de coordinateurs techniques et de techniciens.
* Assurer le suivi de la productivité et des performances individuelles et collectives.
* Planifier et organiser les plans de charge de l'équipe en fonction des besoins opérationnels.
* Garantir le respect des normes et procédures internes dans l'exécution des interventions techniques.
* Organiser et animer des formations techniques internes pour développer les compétences des équipes.
5. Suivi et garantie des interventions***Veiller à la conformité des installations et interventions avec les normes en vigueur.
* Être garant du respect des règles de sécurité et des procédures internes sur les chantiers.
* Suivre et piloter les indicateurs de performance et mettre en place des plans d'amélioration continue dans le cadre de nos démarche ISO9001, 14001, 45001, MASE et Ecovadis (innovation, éco-responsabilité...)
Description du profil :
Expérience : Minimum 10 ans dans le domaine de la signalétique, avec une solide expérience en support aux équipes commerciales et en gestion de projets techniques.
Formation : Bac +5 en ingénierie, gestion technique ou équivalent. Une formation en management de projet est un plus.
Compétences requises :***Expertise technique en signalétique et connaissance des matériaux et procédés de fabrication.
* Connaissance de l'univers signalétique, enseigne et agencement
* Capacité à accompagner la force commerciale sur les aspects techniques des offres.
* Capacité à accompagner une équipe de projets
* Expérience en chiffrage et en montage de dossiers d'appels d'offres.
* Excellentes compétences relationnelles et sens du service client.
* Expérience en management d'équipe technique (coordinateurs, techniciens).
* Rigueur, organisation et aptitude à piloter plusieurs projets simultanément.
* Connaissance des normes et réglementations en vigueur.
* Maîtrise des logiciels type Illustrator est un plus.
Conditions et avantages :***Rémunération attractive selon expérience.
* Véhicule de fonction.
Statut : Cadre
Rattachement hiérarchique : Direction Générale