Chef.fe d'équipe espaces publics

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Statutaire + alloc annuelle + RIFSEEP + Tickets restaurant + COS + Partic. mutuelle/prévoyance Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction des Services Techniques et Aménagements de la Commune, composée de seize, et sous la responsabilité du Chef de service Exploitation et Patrimoine communal, vous avez en charge l'application du programme communal d’entretien et de propreté des espaces publics, incluant les espaces verts, selon les principes de qualité environnementale et de sécurité des biens et des personnes. Vous conduisez une équipe de 7 techniques, et 1 apprentie. Vous participez ainsi activement au maintien et à l'amélioration du cadre de vie Cheylasien en vous attachant au suivi du plan de gestion différencié. Missions / conditions d'exercice 1 – Encadrement et soutien opérationnel aux équipes techniques en charge des espaces verts, espaces extérieurs et voiries

Gestion, organisation et participation au quotidien à tout ou partie des travaux d'aménagement et d'entretien des espaces publics à savoir :
• Espaces verts (massifs, arbres, surfaces engazonnées ou plantées…)
• Plantations et fleurissement (massifs, jardinières…)
• Réseaux (eaux pluviales et eaux usées)
• Voirie (trottoirs, voies et dépendances, propreté urbaine, …)
• Mobilier urbain (corbeilles, bancs, mobilier anti-stationnement, signalétique...)
• Aires de jeux publiques
• Signalisation horizontale et verticale
• Cours des 2 écoles et abords des 15 équipements publics

Maintien en état de fonctionnement et réalisation de tous les travaux sur les espaces publics à savoir:
• Détecter les dysfonctionnements sur les espaces publics, évaluer les risques d'accidents; effectuer les interventions de 1er ordre : mise en sécurité, nettoyage...
• Réaliser les travaux de modification nécessaire au bon fonctionnement des espaces publics
• Laisser les sites en bon état de fonctionnement et de propreté après les interventions
• Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et des véhicules
• Contrôle les travaux effectués par les agents ou les entreprises
• Contrôle et gestion des véhicules du service, du matériel et des matériaux (tenue d'un tableau de bord, contrôles périodiques, changements de pneumatiques, prévisions de renouvellement...)

En fonction des besoins des services, tout ou partie du service affecté aux espaces publics pourra apporter son aide à l'équipe du service maintenance des infrastructures et du patrimoine ; festivités.

2 – Management de proximité d’une équipe technique
Définition et organisation des missions, si besoin en concertation avec le responsable de service :
• Réalisation du plan de charge, de la planification des tâches
• Gestion des congés et des absences, des renforts ponctuels et remplacements
Animation de la cohésion interne :
• Animation des briefings et débriefings hebdomadaires : gestion de la bonne réalisation des missions
• Gestion des conflits internes et conduite d'entretien de régulation
Responsabilité managériale de l’équipe :
• Conduite des entretiens annuels d'évaluation
• Contrôle, et prévention des risques professionnels

3 – Contribution à à la préparation, à la passation et à l'exécution de marchés publics
Rédaction de bons de commande et demandes de devis
Participation à la rédaction de CCTP (connaissance des équipements à entretenir, identification des besoins de rénovation…)
Participation aux procédures de passation (aide à la définition des besoins, renouvellement des marchés...)
Suivi d'exécution et participation à la réception des prestations confiées aux entreprises

4 – Astreintes techniques
Dans le cadre d’un planning de roulement organisé avec les gardiens de l’équipement sportif et le chef de service, astreinte technique d’exploitation 1 à 2 week-end par mois. Profils recherchés Expérience et connaissances métier :

Expérience significative en encadrement d' équipes techniques territoriales
Motivé par l'encadrement de proximité, manager affirmé et bienveillant,
Expérimenté dans la réalisation de plans de charge et organisation du travail d'équipes

Techniques d'entretien, de création en matière de voirie, de réseaux, et d'espaces verts
Techniques de petite maçonnerie de voirie, de bitumage, et de création en espaces verts
Techniques de pose de protection et de signalisation

Règles d'hygiène et de sécurité du travail, de la sécurité sur les chantiers
Code de la route et de la voirie
Règles de base du tri sélectif
Protocole d'urgence et les gestes de premiers secours
Réglementation ERP
Connaissances de base en marchés publics de travaux
Environnement des collectivité territoriales et notion du statut de la fonction publique


Savoirs faire
Qualités relationnelles
Respect des normes et procédures réglementaires
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs
Sociable, avoir de l'affirmation bienveillante
Autonome et réactif
Savoir organiser son temps
Efficace et consciencieux, qualitatif
Savoir travailler en équipe
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Sens du service public
Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
Capacité à animer un briefing et donner des consignes claires et précises.

Aptitudes
Qualité rédactionnelle et maîtrise français écrit
Raisonnement 3D, aptitude à la lecture de plans techniques
Vigilance, contrôle visuel et rigueur professionnelle