Description du poste
Directeur d’Hébergement Adjoint H/F – CDI
En bref :
Nous recherchons pour un de nos clients, un dispositif d’Hébergement d’Urgence avec Accompagnement Social (HUAS) de 200 places, un directeur d'hébergement adjoint pour un poste en CDI temps plein basé à proximité de Lille. Le poste est vacant suite à l’évolution professionnelle du titulaire, en vue d’une évolution vers le poste de Directeur Territorial.
Vos missions :
- Manager et animer une équipe pluridisciplinaire de 9 collaborateurs (6 intervenants sociaux et 3 agents polyvalents) dans le respect des procédures internes.
- Développer les compétences de l’équipe en collaboration avec le service RH (recrutement, intégration, évaluation et formation).
- Élaborer et mettre en œuvre le projet d’établissement ou de service en lien avec votre direction et votre équipe.
- Assurer la gestion complète de la prise en charge des hébergés (accueil, suivi, sorties) et organiser le reporting régulier.
- Participer à l’élaboration et au suivi du budget du dispositif.
- Représenter l’établissement auprès des instances institutionnelles et garantir l’application des règles d’hygiène et de sécurité.
Liste non exhaustive.
Profil recherché
Votre profil :
- Formation Bac+3/4 dans le domaine social ou équivalent (Master / Caferuis).
- Vous avez une première expérience significative dans le management d'équipe.
- Très bonne capacité rédactionnelle.
- Permis B exigé.
Rémunération et avantages :
- Rémunération entre 34/38K hors varibale (allant jusqu'à 5K), tickets restaurant, prime décentralisée, Prime Ségur, mutuelle, CSE, RTT (23 jours).
Processus de recrutement :
- 2 à 3 entretiens à prévoir.
Alors prêt à démarrer un nouveau challenge ?
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