Responsable mobilité internationale

Vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique et intervenir sur des sujets à forte valeur ajoutée ? Nous recherchons pour notre client un(e) Responsable Mobilité Internationale en CDI à Nanterre pour accompagner un portefeuille d’expatriés de haut niveau.

Vos missions :

Gestion d’un portefeuille d’environ 35 expatriés français :

* Élaboration des packages de mobilité internationale en conformité avec la politique en vigueur.
* Coordination avec des prestataires spécialisés : déménagements, immigration, relocation, fiscalité, formation interculturelle, etc.
* Point de contact privilégié des expatriés tout au long de leur parcours de mobilité (départ, vie sur place, retour).
* Mise à jour des rémunérations d’expatriation (salaire, bonus) lors des campagnes annuelles et communication aux parties prenantes.

Gestion administrative :

* Rédaction des contrats et avenants spécifiques à la mobilité internationale.
* Affiliation aux organismes de protection sociale internationale et suivi des démarches administratives.
* Élaboration et veille de la paie mensuelle des expatriés (shadow payroll), incluant le versement éventuel de salaires en France.
* Paiement des charges sociales trimestrielles et réconciliation comptable.

Accompagnement de la mobilité internationale :

* Réalisation d’études comparatives pour répondre aux besoins des RH et opérationnels en matière de mobilité ou de recrutement international.
* Soutien ponctuel pour la mise en place des mobilités (relations avec prestataires, conseils en paie, etc.).
* Préparation et co-animation des réunions du Club interne de Mobilité Internationale (3 fois par an).
* Coordination administrative pour un portefeuille de 10 volontaires internationaux en entreprise (VIE).

Votre profil :

* Vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum en gestion de mobilité internationale.
* Vous maîtrisez l’anglais (écrit et oral) pour échanger avec des interlocuteurs anglophones.
* Une expérience dans la gestion de la paie serait un plus.
* Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et à l’aise avec les chiffres.
* Vous maîtrisez Excel, PowerPoint et idéalement un logiciel de paie.
* Formation minimum Bac +4 en RH ou école de commerce avec un intérêt pour la mobilité internationale professionnelle.

Informations complémentaires :

* Contrat CDI
* Rémunération à 70/75K€ selon expériences et compétences
* nombreux avantages groupe
* Poste basé à Nanterre.

Rejoignez un environnement stimulant, où chaque jour est une opportunité de développer des compétences dans un cadre international ! 🌍