Talents Executive, Cabinet de recrutement dédié aux fonctions support vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d’une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d’un recrutement réussi.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Administratif et Financier pour une ETI française et familiale à Boulogne-sur-Mer (62) à qui rayonne à l’international. Animée par une forte culture entrepreneuriale, elle place la performance, la responsabilité sociétale et environnementale ainsi que les relations humaines au cœur de son projet.
Les principaux enjeux du poste:
* Animer et coordonner les équipes comptables et financières
Assurez le pilotage des équipes en harmonisant et en optimisant les pratiques au sein des différentes filiales
* Définir et piloter la stratégie financière
Élaborez et suivez les budgets, mettez en place des indicateurs de performance pertinents et réalisez des prévisions financières
* Consolidation et reporting financier
Garantissez la consolidation des comptes et produisez des reportings financiers fiables et conformes aux normes comptable
* Contrôle de gestion et optimisation de la performance
Identifiez les leviers d'amélioration de rentabilité et concevez des tableaux de bord pour un suivi régulier des performances
* Gestion des financements et assurances
Négociez les financements nécessaires au développement de l'entreprise tout en optimisant le coût de la dette.
* Contrôle interne et conformité
Mettez en place des procédures internes pour limiter les risques financiers et opérationnels. Assurez le suivi des audits internes et travaillez en étroite collaboration avec la Direction pour cartographier et gérer les risques.
* Accompagnement des projets de croissance (M&A)
Soutenez les filiales dans leurs projets de croissance, de restructuration ou d'investissements.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) disposant d’au moins 10 ans d’expérience en comptabilité et finance. Doté(e) d’une vision stratégique, vous anticipez les risques et comprenez les enjeux d’une entreprise en croissance. Vous maîtrisez les défis opérationnels des PME/ETI et avez une expertise en optimisation des processus comptables et des outils SI financiers. Votre leadership et vos compétences en communication vous permettent d’accompagner et fédérer les équipes dans une dynamique de transformation. Un anglais intermédiaire est requis.
Information contractuelle :
- CDI
- Cadre forfait jours
- Rémunération selon profil fixe + variable
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