Apprenti collaborateur comptable - DSCG - H/F
- Ambiance conviviale : un environnement de travail chaleureux et collaboratif.
- Développement de carrière : Opportunité de formation et d'évolution professionnelle.
- Equilibre vie pro/vie perso : Semaine de 35 heures, Jours de révisions accordés pour les examens.
- Production comptable : vous êtes le socle d'un dossier bien tenu.
- Communication : Après une période de formation, vous aurez un lien direct avec les clients.
- Tickets restaurant.
- Plan d'épargne Entreprise.
Profil recherché :
- Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Technophile : Nous utilisons des outils numériques au quotidien.
Ce que le poste nécessite
Vous êtes bien entendu souriant(e) et agréable au quotidien. Les journées se suivent mais ne se ressemblent pas. Il faudra savoir s'adapter aux spécificités de chaque dossier.
Si vous avez soif d'apprendre, vous réussirez mieux parmi nous. Nous espérons pouvoir transmettre nos compétences pour faire de vous notre meilleur allié.
Travailler chez nous ça veut dire quoi ?
Il fait bon travailler chez nous :
* L'ambiance est conviviale et l'esprit d'équipe prime par dessus tout. Pour vous intégrer, vous n'aurez qu'à être vous-même et de bonne humeur !
* Nos collaborateurs sont consultés pour l'ensemble des projets stratégiques.
* Nos équipes sont réunies plusieurs fois par an pour des activités ludiques.
Travailler chez nous, c'est aussi avoir des conditions de travail optimales :
* Un encadrement bienveillant pour vous accompagner dans vos apprentissages.
* Une organisation basée sur l'atteinte des objectifs et non le temps de travail.
* Vous bénéficiez de Tickets restaurant et d'un PEE avec abondement employeur.
Rémunération selon barème légal. Possibilité d'augmenter son temps de travail pour améliorer sa rémunération !
Les perspectives chez nous
Votre formation de base vous permet de comprendre les notions de base de la comptabilité. Delphine, votre chef de mission, et Mélanie, l'expert-comptable, seront à vos côtés pour vous apprendre les notions pratiques de la gestion courante d'un portefeuille client. Les opportunités d'évoluer sont ensuite nombreuses.
Après le cursus d'apprentissage, tous nos collaborateurs peuvent suivre un plan de formation à raison de 3 à 6 journées par an pour se maintenir à un niveau de compétence adapté aux évolutions législatives et techniques. Les montées en compétences sont toujours accompagnées d'une réévaluation du salaire !
Si vous en avez la volonté, nous pouvons vous accompagner jusqu'au DEC !
Notre processus de recrutement
Nous répondons à toutes les candidatures correspondant au profil. Si la vôtre est retenue, vous serez reçu par l'expert-comptable pour un entretien et un test technique.
N'hésitez plus, postulez pour rejoindre la team !
Notre cabinet est à l'image de ses associés : jeune et dynamique ! Dans une ambiance familiale et conviviale, nous avons à cœur d'accompagner le dirigeant dans toutes les étapes de développement de son entreprise.
Nous sommes proches du client : connaissance de ses spécificités, proximité humaine et géographique, maîtrise de l’environnement économique… La connaissance du client est notre principal atout et c’est l’affaire de tous !
Rejoignez-nous, 4 bureaux sont là pour vous accueillir : Les Angles (30), Carpentras (84), Istres (13) et Berre l'Etang (13).
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