Les PEP 53 sont à la recherche des animateurs vie quotidienne pour son centre situé en Mayenne.
Placé(e) sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'animateur ou l'animatrice vie quotidienne assure l'encadrement des enfants lors des temps de vie quotidienne (repas, douches, temps calme, temps libre, coucher) et assure les animations des veillées.
Cela implique un sens des responsabilités et une capacité d'initiative. Il/ Elle doit garantir la sécurité physique et affective des enfants encadrés en respectant ses droits sur les temps d'activités et de vie quotidienne. Il/elle veille aux soins d'hygiène des enfants durant son séjour.
Il/Elle s'adresse à des participants d'âge, de culture et de milieux divers. Il/Elle participe à l'éveil d'une conscience écologique et environnementale des participants afin qu'ils deviennent des écocitoyens. Il/Elle applique les valeurs éducatives et pédagogiques de l'association, en adéquation avec le règlement intérieur, le respect des normes et de sécurité et assure la protection des personnes. Certaines missions peuvent lui être déléguée (assistance sanitaire, participation à la préparation du séjour, convoyage, etc.).
Contrat du 24 février 2025 au 04 juillet 2025
CDD 35h
Coeff 265 de la convention collective ECLAT
possibilité de prime de coupure, de sujétion et de reconstitution de carrière
Experience: Débutant accepté
Compétences: Développement de programmes culturels,Habilitation BAFA,Procédures d'urgence et de premiers secours,Psychologie de l'enfant,Techniques pédagogiques,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir, orienter, renseigner un public,Assurer la gestion administrative d'une activité,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Décorer et mettre en place des espaces d'animation,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Prévenir et résoudre les conflits,Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public,Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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