Description du poste et Missions
Une offre qui tombe au poil!
Chez NORMANDISE Pet Food, vous rejoignez des équipes passionnées où chacun peut mettre la main à la patte, se développer, s’épanouir et participer à la croissance de notre belle entreprise.
Vous recherchez une expérience enrichissante et stimulante en tant que Responsable d’activités de production ? C’est ici que votre expertise entre en jeu!
Venez prendre en charge la responsabilité du secteur pochons (330 personnes) sous la responsabilité de Frédéric et faites aussi partie de l’aventure NORMANDISE Pet Food! Votre périmètre comprend le management des équipes de production, maintenance, qualité et méthodes.
A l'issue de votre "Welcome Ouaf!", un parcours d’intégration de 3 semaines afin de vous faire vivre la vie en Normandise et vous donner toutes les clés d’une expérience réussie, vos missions seront les suivantes :
* Déployer la stratégie industrielle en mettant en place les choix d’organisation industrielle, en proposant les investissements futurs et en optimisant les coûts de production.
* Piloter et optimiser la performance industrielle de l’activité en fixant des objectifs aux équipes opérationnelles (qualité, méthodes et maintenance) et en collaborant avec la direction Excellence Opérationnelle.
* Garantir la fiabilité et la disponibilité des équipements.
* Garantir le niveau qualité client.
* Assurer l’adéquation charge capacité de l’outil de production.
* Etre force de proposition sur la démarche lean en termes des conditions de travail, de productivité, … et pérenniser les actions mises en place.
* Manager les équipes de production et les fonctions supports dans le respect de la politique RH et des valeurs de l’entreprise.
* Assurer la sécurité des équipes et des installations.
* Garantir l’application des normes qualité et mettre en œuvre les moyens et ressources pour garantir la sécurité alimentaire.
* Agir en conformité avec les politiques de l’entreprise.
* Participer et mettre à disposition les ressources pour les nouveaux projets produits process.
Profil recherché
De formation Ingénieur, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 à 15 ans sur un poste de manager d’ateliers dans un environnement industriel. Vous avez déjà piloté des projets d’envergure et contribué à développer un ou des ateliers ayant des volumes à grande série.
Perséverant(e), rigoureux(se) et pro-actif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité, votre charisme et votre capacité de synthèse. Vous disposez aussi de qualités relationnelles et d’un leadership reconnu vous permettant de développer votre approche et les projets au sein de l’entreprise. Si vous aussi, vous souhaitez rejoindre une entreprise moderne, en croissance et proposant des perspectives d’évolutions professionnelles, envoyez-nous votre candidature!
Informations utiles
De notre côté, nous vous proposons:
* Une rémunération fixe sur 13 mois sera établie selon votre profil accompagnée d’une mutuelle attractive et d’un régime de prévoyance, des tickets restaurants, intéressement, participation ;
* Le "Welcome Ouaf!", un parcours d’intégration de 3 semaines afin de vous faire vivre la vie en Normandise et vous donner toutes les clés d’une expérience réussie ;
* Un contrat en CDI sous le statut Cadre au forfait jours dans un cadre de travail agréable où la cohésion et la sérénité sont les maitres mots ;
* Un environnement verdoyant et à proximité de toutes commodités.
NORMANDISE Pet Food c’est l’assurance d’un processus de recrutement simple et rapide:
* Un accusé réception de votre candidature dans les 24h.
* Votre candidature est retenue: Mathilde (Responsable RH), vous contactera pour un premier échange téléphonique. Dans le cas contraire, vous recevrez un retour par mail de nos services.
* L’échange s’avère positif des deux côtés? Un entretien avec le directeur production et la responsable RH en charge du recrutement s’organise. Vous visitez par la même occasion notre entreprise.
* Ça matche toujours? Un second entretien est organisé avec la Directrice RH.
* Une réponse à votre candidature dans les 15 jours qui suivent l’entretien.
Postulez, on est peut-être félin pour l’autre!
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