Avantages 13e mois, intéressement/participation, indemnité transport (remboursement kilométrique), boissons chaudes offertes à volonté, prime panier (6€/j), mutuelle / prévoyance, PEE (Plan d'épargne d'entreprise), CSE, tarif préférentiel, prime d'ancienneté, prime d'assiduité mensuelle et annuelle Rémunération entre 34 000 et 36900 € Durée de la mission CDI
Depuis plus de 20 ans, le groupe GENY est votre interlocuteur dédié pour vos missions de travail temporaire. Nous vous accompagnons durant votre recherche d'emploi et nous sommes à vos côtés durant l'ensemble de votre mission. Nous recrutons pour un de nos clients basé sur le secteur de Molsheim un : TECHNICIEN DE PRODUCTION GEO (H/F)
Rattaché au Responsable de Production, vous intégrez l'atelier de cogénération et de production de granulés bois. Votre rôle sera d'assurer la production et la supervision de ces deux activités.
Plus précisément, vous serez chargé de :
1. Production - Pelletisation / Cogénération :
- Prendre en charge le pilotage des installations de production de granulés de bois (approvisionnement en matière première, pelletisation, ensachage) ainsi que les installations de cogénération (chaudière biomasse, turbine, réseau de chaleur)
- Assurer les rondes de contrôle et d'analyses
- Assurer le contrôle qualité des granulés de bois
- Assurer le nettoyage de sa zone de travail.
2. Maintenance :
- Assurer la maintenance de premier niveau des installations
- Analyser en autonomie ou si nécessaire avec les Techniciens Référents les dysfonctionnements techniques
- Participer au suivi des interventions de maintenance sous-traitées
- Veiller au maintien à l'état standard des installations.
3. Amélioration continue :
- Etre force de proposition et acteur sur des projets d'amélioration continue (sécurité, qualité, productivité).
Conditions proposées :
- CDI directement
- Horaires : 3x8 « cycle maison » avec 2 week-ends travaillés toutes les 5 semaines (planning ci-joint)
- 33.66 heures travaillées pour 35 heures rémunérées
- Parcours de formation et d'accompagnement complet sous forme de progression professionnelle et salariale
- Industrie lourde (poussière de bois et nombreux escaliers)
- Plan de carrière en transverse ou en fonctionnel
- Environnement de travail : ambiance conviviale, missions polyvalentes et évolutives, projets, autonomie, activité verte, passage de formations certifiantes (incendie, CACES, etc.)
- Salaire : entre 34 000 € et 36 900 € brut/annuel (tout compris) selon expérience
- Avantages sociaux : 13e mois, intéressement/participation, CP, indemnité transport (remboursement kilométrique), boissons chaudes offertes à volonté, prime panier (6€/j), mutuelle / prévoyance, PEE (Plan d'épargne d'entreprise), CSE, tarif préférentiel, prime d'ancienneté, prime d'assiduité mensuelle et annuelle
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