L'association Accomplir Ensemble un Devenir est une association située dans l'Aisne avec 9 établissements et services répartis sur les communes de Sissonne, Saint-Erme, Goudelancourt et Liesse Notre Dame. L'AED recrute un(-e) éducateur(-trice) spécialisé(- e) - coordinateur(-trice) pour son IME situé à Sissonne.
MISSIONS
En lien avec la fonction d'éducateur spécialisé pour 0.5 ETP
- Accompagner la mise en œuvre d'un projet personnalisé et proposer des axes d'adaptation
- Concevoir et animer un programme d'activités éducatives, créatives, culturelles, sociales..
- Accompagner des personnes en situation de handicap afin de compenser leur perte d'autonomie, tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs
- Missions liées à la sécurité des personnes et des biens : Au moyen de la législation et des procédures internes en vigueur il (elle) est chargé(e) de mettre en œuvre et d'assurer la sécurité des usagers
- Accompagnement au sein de l'unité d'enseignement
En lien avec la fonction de coordination pour 0.5 ETP :
- Participer, coordonner et co-évaluer la mise en œuvre du projet personnalisé
- Gérer et coordonner les emplois du temps des usagers en lien avec la Direction de l'IME
- Soutien auprès de l'équipe pluridisciplinaire dans la réflexion, l'écriture et la mise en place d'activités / projets pédagogiques
- Interlocuteur des partenaires extérieurs
- Organisation des transports
- Travailler en équipe du lundi au vendredi : horaire de journée + fériés
Nota : ces missions pourront être modifiées pour tenir compte du profil de la personne recrutée
PROFIL
- Diplôme d'état éducateur spécialisé obligatoire
- Expérience exigée sur un poste d'éducateur spécialisé
- Permis B obligatoire
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Rémunération : 2336.51 euros mensuel brut selon CCN66 (sans internat et sans ancienneté, y compris 60 points de coordination)
- Posté situé à Sissonne
- Poste à pourvoir pour le 1er janvier 2025
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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