Chargé.e de projets en ergonomie maroquinerie, chaussure, cuir en cdd f/h

CTC Groupe (450 personnes, 43 M€ de ressources) est l’institut technologique de référence dédié à la filière Cuir Chaussure, Maroquinerie et Ganterie. L'activité de CTC s'exerce dans le cadre juridique des Comités Professionnels de Développement Economique (CPDE). CTC est en charge d’une mission d’intérêt général au profit des industriels de la filière cuir française et délivre également des prestations de services en France, en Italie, en Chine et au Vietnam.



La finalité de CTC est d'accompagner toutes les entreprises de la filière cuir, quelle que soit leur taille et leur profil, dans le développement de leur performance et dans l'accès à de nouveaux marchés, depuis la peau brute, la conception des produits, jusqu'à leur commercialisation.


Fort d’une expertise développée depuis 1899, CTC Groupe a su passer de l'expertise technologique à la commercialisation de services à forte valeur ajoutée et est ainsi devenu le seul centre de R&D et contrôle qualité européen capable de soutenir l'excellence de l'ensemble de sa filière, en partant de la peau brute jusqu’au produit fini, tel que la chaussure, le sac à main ou le gant. CTC met en œuvre ses services auprès d’une clientèle d’industriels, de distributeurs et de marques, dans les marchés de la mode, du luxe, du sport et des Équipements de Protection Individuelle (EPI), ainsi que dans les métiers de l'environnement.



Dans un environnement concurrentiel où la capacité d’innovation est essentielle pour créer des éléments de différenciation, les entreprises de notre filière (Cuir, Chaussure, Maroquinerie et Ganterie) doivent intensifier leurs efforts en matière de recherche et développement. CTC s’emploie à les accompagner dans leur démarche en développant des solutions innovantes et adaptées aux contraintes économiques du secteur.


Dans le cadre des projets liés à l’ergonomie, le département technologies innovantes de CTC recherche un.e :





Chargé.e de projets en ergonomie Maroquinerie, Chaussure, Cuir en CDD





Mission


L’ergonomie étant au centre des besoins de la filière cuir Française, CTC recherche un(e) Chargé(e) de projets en ergonomie en accompagnement d’une cheffe de projet ergonomie en poste et d’un stagiaire.





Rattaché.e au Responsable Département Technologie Innovantes, le/la Chargé(e) de projets Ergonomie a pour mission d’accompagner les entreprises de la filière cuir française dans leurs problématiques d’ergonomie. Vous travaillez en mode projet avec les acteurs de la filière pour proposer et mettre en œuvre des solutions ergonomiques.





Pour 2025, plusieurs projets ont été retenus, spécifiques à la filière :


1-Création d’un outil d’aide au choix (référentiel de bonnes pratiques et de recommandations en ergonomie) ;
2-Etude du poste assis (travail sur table et piquage machine) ;


3-Elaboration d’exercices de préparation et de récupération musculaire ;



Activités principales



La personne interviendra sur les 3 projets et en particulier le premier dont l’objectif est de proposer à nos Entreprises Membres un outil d’aide aux choix (sous la forme d’un catalogue numérique) dans lequel CTC conseille sur les bons matériels, outils, méthodes, organisations, etc. en fonction des postes de travail recensés.



Sur ce premier projet, la personne aura pour mission par poste de travail / par tâches définies comme pénibles, de :




Faire un état de l’art de l’existant : bonnes pratiques ergonomiques (REX méthodologiques, matériels, études ergonomiques, veille technologique, etc.) sur les sujets suivants :


Manipulation des peaux ;


Retournement de sac en maroquinerie ;


Echantillonnage en tannerie ;


Outils de cotation en ergonomie (Kimea, Captiv, etc.) ;


Exosquelettes ;


Et tout autre sujet et matériels ayant déjà été testés et/ou étudiés.








Créer des fiches synthèse par tâches et/ou par sujets.


Faire des études ergonomiques ainsi que des mesures physio et biomécaniques si les données recensées ne sont pas suffisantes et donner plus de valeur ajoutée aux recommandations ergonomiques.


Elle aura également pour mission de participer à la rédaction du cahier des charges de l’outil informatique qui regroupera toutes les informations recueillies / tâches.


Concernant le projet sur l’étude du poste assis, la personne participera activement aux différentes étapes, soit :




Elaboration d’un questionnaire de recueil de problématiques et de besoins,


Observations de postes,


Veille technologique

etc.





Le 3ieme projet qui consiste à l’élaboration d’exercices de préparation et de récupération musculaire se fera en collaboration avec un organisme extérieur compétent sur le sujet. Le.la futur Chargé(e) de projets participera également à la recherche de ce prestataire ainsi qu’à la conception des exercices.


Le, la chargé.e de projets aura également des missions complémentaires à ces 3 projets :




Participation à l’élaboration d’un module de formation en ergonomie et son animation ;


Veille documentaire et technologique ;


Conseils aux Entreprises Membres ;


Rédaction d’articles et animation de webinaire.




Issue d’une formation bac+5 type Ingénierie et Ergonomie Ayant idéalement plusieurs expériences professionnelles réussies en tant que chargé.e de projet /consultant.e Le, la chargé(e) de projets sera en charge, avec une équipe projet composée d’experts métiers et d’ingénieurs chef de projets, de mener à bien ses missions et de permettre à l’ergonomie d’être massivement déployée dans notre industrie manufacturière française. Des compétences sont nécessaires au bon déroulé de ces projets : Compétences en ergonomie, en moyen de mesures physiologiques et biomécaniques et compétences en analyse de poste pour réalisation de mesures in situ, Recueil besoin des industriels, Gestion et travail en équipe projet, animation équipe projets et prise de décision à la suite d’un constat factuel de la situation, Rédaction de cahier des charges, Gestion d’une veille technologique, Capacités rédactionnelles (rédaction articles, rapports interventions), Aisance orale et relationnelle, Moyens humains et matériels Le(la) nouvel(le) entrant(e), Sera accueilli(e) au sein de l'entreprise CTC à Lyon 7ème ;Intégrera le Département Technologie Innovantes composé de 6 ingénieurs ayant tous des domaines de compétence différents (robotique, vision, informatique industrielle, mécanique, biomécanique, ergonomie, électronique, développement de méthodes d’essais) ;Travaillera en collaboration avec la cheffe de projet ergonomie en poste dans l’entreprise et un stagiaire;Aura à sa disposition de nombreux outils pour mener à bien les tâches qui lui seront confiées ainsi que les experts des équipes métiers (maroquinerie, chaussure et cuir / tannerie) avec lesquelles il(elle) pourra collaborer ; Du matériel de mesures biomécaniques et physiologiques sera à disposition du / de la nouvel.le entrant.e et lui permettra de mener à bien les missions confiées (EMG, motion capture, accéléromètres, nappes de pression, échanges gazeux, etc.) Conditions Contrat CDD à objet défini à compter d’avril 2025 pour une durée de 36 mois à pourvoir dès que possible Rémunération à définir selon profil et expérience CTC s'engage au quotidien en matière de dialogue social avec ses représentants du personnel. A ce titre, vous bénéficierez des éléments suivants en intégrant CTC :   Statut cadre au forfait annuel 218 jours avec 11 JRS par an garantis Une prime de fin d’année équivalente à un mois de salaire pour une année complète  Une cotisation pour retraite supplémentaire à partir de 6 mois d’ancienneté Des titres restaurants  Un remboursement transport à hauteur de 50%  Un schéma d’intéressement avantageux incluant un abondement de l’entreprise  Une mutuelle familiale pour une cotisation moindre  Un accord télétravail de 100 jours par an Un Compte Epargne Temps  Une latitude élargie pour la prise de vos congés annuels  La présence d'un CSE actif : chèques vacances, activités, bon cadeau pour Noël...